Mehrfachbewertung
Triumph ist eine tolle Marke mit hervorragende Produkte.Mangelnde Wertschätzung veraltete Arbeitsbedingungen grosses Man
Ex-FührungskraftHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zürich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr an der Wertschätzung arbeiten.Leistung anerkennen.
Arbeitsatmosphäre
Fehlende Wertschätzung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Karriere Möglichkeit nur für neues Personal
Gehalt/Benefits
Langjährige Mitarbeiter/innen schlechte Bezahlung..neues Personal welches eingestellt wird..meistens aus dem Ausland..dieses wird Fürstlich entlöhnt.
Umgang mit älteren Kollegen
In ältere Mitarbeiter/innen wird nicht mehr investiert
Vorgesetztenverhalten
Fehlende Wertschätzung keine Gespräche
Arbeitsbedingungen
Veraltete Arbeitsverträge 41,25 Stunden pro Woche.kein 13.Monatsgehalt nur 4 Wochen Urlaub
Gleichberechtigung
Frauen werden bei Beförderungen übergangen
Interessante Aufgaben
Toller Aufgabenbereich
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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