Frust Garantie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leere Versprechen Arroganz trotz Inkompetenz
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist angespannt und von Misstrauen geprägt. Es herrscht Konkurrenz statt Zusammenarbeit, was das Miteinander erschwert.
Kommunikation
Die Kommunikation ist unzureichend und findet oft nur innerhalb der Abteilungen statt, was den Informationsfluss und die Zusammenarbeit erschwert.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist schwach und oft von kurzfristigen Interessen geprägt. Zugehörigkeit zur Gruppe besteht nur so lange, wie es einen persönlichen Nutzen gibt
Work-Life-Balance
Lange Arbeitszeiten und hoher Druck lassen wenig Raum für Erholung und Privatleben
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte war ursprünglich fair und zugänglich, doch der hohe Druck hat ihn verändert. Die Inhaber treten äußerst selbstherrlich auf und vermitteln den Eindruck, über allem zu stehen
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant, doch die Produkte verlieren an Innovationskraft. Die Konkurrenz holt auf
Gleichberechtigung
Unter Haien herrscht keine Gleichberechtigung.
Stärke und Instinkt bestimmen die Rangordnung
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind hektisch und unorganisiert, was den Umgang chaotisch macht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Umwelt- oder Sozialbewusstsein, null Interesse
Trotz Vorschläge bleibt alles unverändert
Gehalt/Benefits
Es gibt selten Lohnerhöhungen, und die geleistete Arbeit bleibt unbeachtet, das sorgt für Frustration