Meines Erachtens nach als Arbeitgeber nicht zu empfehlen
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte einstellen die wirklich Führen. Verbesserungsvorschläge für Prozessoptimierungen vom Personal annehmen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechtes Arbeitsklima. Es gibt weder Arbeitsanweisungen noch eine richtige Einarbeitung für neue Mitarbeiter. Fehler werden allerdings im Team breitgetreten, was als neuer Mitarbeiter für Verunsicherung sorgt. Man fühlt sich schlichtweg nicht wohl und nicht noch weniger erwünscht.
Kommunikation
Eine durchweg schlechte Kommunikation. Wenn Problemgespräche zu stande kommen, trauen sich die Mitarbeiter eigentlich kaum ihre Anliegen offen anzusprechen, da von den oberen Vorgesetzten doch ziemlich Druck ausgeübt wird. Das Ende vom Lied ist das konstat schlechte Stimmung im Team herrscht, alle unzufrieden sind, sich an der Situation jedoch nichts verändert. Problematisch ist auch die Verständigung Standortübergreifend aufgrund der vielen verschiedenen Sprachen.
Kollegenzusammenhalt
Bisher meine schlechteste Erfahrung. Zusammenhalt gibt es so gut wie gar nicht. Es wird dauerhaft übereinander hergezogen und alles schlecht geredet. Spricht man die Kollegen drauf an werden Aussagen abgestritten. Fehler werden gerne gesucht sobale das Personal den Arbeitsplatz verlässt und auch mal nach ganz oben gemeldet ohne mit der Betroffenen Person vorher das Gespräch zu suchen.
Work-Life-Balance
Die Mehrheit der Mitarbeiter hatten dort schon mal einen Burn Out, sind chronisch überlastet und überfordert, müssen aber weiter zu Stoßzeiten täglich Überstunden machen, da Stellen unbesetzt bleiben oder gar ohne Begründung gestrichen werden. Urlaub wird spontan genehmigt, sodass das Personal welches übrig bleibt sich mit der Situation abfinden muss, auch wenn es vom Arbeitsaufkommen her eigentlich nicht möglich ist Personal kurzfristig freizustellen, kommt dann noch ein Krankheitsfall hinzu ist das Chaos vorprogrammiert.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte werden nicht nach Ihrer Qualifikation ausgewählt, sondern danach wie beeinflussbar Sie sind. Von älteren MA habe ich auch mitbekommen, dass auch gerne mal Druck ausgeübt wird mit Androhung von Kündigung, dies habe ich selber allerdings nicht erlebt.
Interessante Aufgaben
Leider nicht. Sehr eintönige Fliessband Arbeit und keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksicht wird eher nicht genommen. Personal mit bekannten gesundheitlichen Einschränkungen müssen genauso schwere Dinge schleppen, wie die jüngeren Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind nicht optimal, teilweise grosser Platzmangel am jeweiligen Arbeitsplatz.
Image
Mitarbeiter reden sehr schlecht über den AG und die Vorgesetzten. Frustration ist in jedem Bereich deutlich spürbar. Allerdings sind das durchweg ältere MA oder jene mit wenig Perspektive auf dem Arbeitsmarkt, welche trotz Unzufriedenheit in der Situation verharren und sich mit ihrem "Schicksal" abgefunden haben.