In die Krankheit getrieben und dann ENTSORGT wie Müll
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbildung der Lehrlinge ist vorbildlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei Stellenantritt wurde ich in ein anderes Team gesteckt als vereinbart war. Die Stellenausschreibung bezog sich auf ein Team das nicht mehr existierte.
Verbesserungsvorschläge
Keine neuen Kunden ohne neues IT Personal das dies auch stemmen kann!
Die christlichen Werte die man verkauft auch leben und nicht nur als Slogan nutzen.
Arbeitsatmosphäre
Es besteht ein stetiger Druck, SLA's die von Teamheads gepusht werden. Lob des Vorgesetzten blieb aus.
Image
Intern wird die UPGREAT nicht positiv erwähnt.
Work-Life-Balance
Leider nicht möglich. Die Vollverantwortung für mehr als 7 Firmen und das erzwungene Pikett für zusätzliche Firmen mit unbekannten Umgebungen ist nicht gesund. 60h Wochen sind keine Seltenheit.
Karriere/Weiterbildung
TOP Lehrlinge. Trotz vertraglich zugesicherter Weiterbildung wirst du wegen der Arbeitsbelastung keine Zeit erhalten diese auch durchzuführen. Intern wird das Wissen nicht weitergegeben um die eigene Arbeitsstelle zu sichern.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlich für die Arbeit die von einem verlangt wird. 12 Monatslöhne, Erfolgsbeteiligung habe ich nie erhalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
War nicht spürbar.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind grösstenteils sehr hilfsbereit und auch eine echte Bereicherung. Jedoch gibt es Mitarbeiter die unersetzbar sind und dürfen auch nicht angezweifelt oder kritisiert werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt ganz klar Personen die dürfen nicht kritisiert werden.
Vorgesetztenverhalten
Die mangelnde Erfahrung und Überforderung als Führungskraft führte zu sehr fragwürdigen Prioritäten. Machte mehr für sich und seine Arbeitsstellensicherung anstatt sich um die Probleme seiner Untergebenen zu kümmern. Als Konsequenz davon kam es zu einer erhöhten Belastung und zu krankheitsbedingten Ausfällen im Team. Eine Überbelastung wurde so lange ignoriert bis sie im Notfall endete.
Arbeitsbedingungen
Openconcept. Kein eigener Arbeitsplatz und auch nie den selben. Kaum Verpflegungsmöglichkeiten, es wird nichts von der Firma bereitgestellt.
Kommunikation
Wenn es eine gäbe könnte ich sie erwähnen. Das wahre Gesicht habe ich erst zum Schluss erhalten. Es findet wenig bis keine brauchbare Kommunikation statt. Wie ich später erfahren habe wurde mein Team belogen was meine Kündigungsgründe betrifft.
Gleichberechtigung
Ist gut.
Interessante Aufgaben
Das Prinzip des Feuerwehr ITler wird hier gross gelebt.