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V-ZUG 
AG
Bewertung

Vom Traditionsbetrieb zur Grossbaustelle

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei V-ZUG AG in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Branche ist sehr spannend und in der Firma sind auch einige nette und kompetente Kollegen zu finden. Die Umstellung auf Jahresarbeitszeit war für die Arbeitnehmer sehr positiv.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kultur hat sich sehr verschlechtert. Das Top Management startet sehr viele Projekte, obwohl weder Budget noch Ressourcen vorhanden sind. Wichtige Management Aufgaben werden oft vernachlässigt. Daher leidet die Kommunikation und Koordination in der Firma.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung der Kommunikation und Koordination innerhalb der Firma. Das Top Management gehört dringend umstrukturiert.

Arbeitsatmosphäre

Das Klima ist in diesem Jahr sehr rauh geworden. Konkurrenzdenken und Misstrauen sind sehr oft an der Tagesordnung.

Kommunikation

Es wird praktisch nichts kommuniziert. Um wichtige Informationen erhalten zu können, muss man intern gut vernetzt sein.

Kollegenzusammenhalt

Im Team ist der Zusammenhalt okay. Abteilungsübergreifend ist der Zusammenhalt teilweise schlicht weg nicht vorhanden. (Gärtchen-Denken)

Work-Life-Balance

Die Einführung der Jahresarbeitszeit war eine der wenigen positiven Änderungen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten schauen vor allem auf sich. Konflikte werden mehrheitlich umgangen und wichtige Entscheidungen werden nicht getroffen.

Interessante Aufgaben

Die Firma hat grundsätzlich sehr viel Potential und sie bewegt sich auch in einer spannenden Branche. Zudem sind die Projekte neutral gesehen auch sehr spannend.

Gleichberechtigung

Frauen haben in den letzten Jahren in der Firma einen höheren Stellenwert bekommen.

Arbeitsbedingungen

Entspricht Branchendurchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit bezüglich Umwelt und Soziales wird zwar immer gepredigt, aber davon ist nur wenig zu spüren.

Image

Das Image ist grundsätzlich immer noch gut. Die Unruhen der letzten zwei Jahre haben aber die Kunden und Partner reichlich zu spüren bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Die Weiterbildungsoptionen haben sich in den letzten Jahren verbessert.


Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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