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V-ZUG 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

V-Zug viel heisse Luft

2,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei V-ZUG AG in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Swiss Made

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsplatz ist sehr gut ....... aber der Rest ist fragwürdig

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation Reflektieren und dementsprechend Handeln. Die wiederkehrenden Aussagen in diesem Portal Hinterfragen ob eventuell doch ein Funke Wahrheit darin steckt. Bedanken in eurer netter Form ist wie ein Schlag ins Gesicht, weil gar nichts ändert. Ausser die Abgänge vom treuen, interessiert, engagiert MA

Arbeitsatmosphäre

jeder schaut für sich , das Arbeitsumfeld ist leider voll Missmut und Intrigen. Langjährige Mitarbeiter bestätigen das. Die anonymen Umfragen sind so gut weil sich niemand traut die Missstände zu benennen. Weil liebes People and Culture (HR) keiner traut euch und die Anonymität aus der Erfahrung.

Kollegenzusammenhalt

In schwierigen Zeiten ist man sich näher mit ausgewählten Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Eliten suchen junge und dynamische Leute

Vorgesetztenverhalten

Verhalten? Nach oben kuschen, nach unten Pushen.

Arbeitsbedingungen

sehr modern

Kommunikation

Es wird viel gefordert und nichts eingehalten. Jeder profiliert sich nach Oben um eine Stufe weiter zu kommen, nicht der Qualität dienen nur dem Eigengewinn.

Gehalt/Benefits

Lohn ohne Ausbildung TOP!!

4Hilfreichfinden das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tanja GeissmannTalent Acquisition Partner

Liebe:r Kollegin oder Kollege

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, um deine Gedanken über deine Erfahrungen bei V-ZUG mit uns zu teilen. Wir schätzen dein Feedback sehr und nehmen jede Bewertung ernst, um kontinuierlich an uns zu arbeiten und uns zu verbessern.

Es freut uns zu hören, dass dir unsere Arbeitsplätze und die Modernität der Arbeitsbedingungen zusagen. Als Unternehmen mit Fokus auf Swiss Made legen wir grossen Wert darauf, hochwertige Arbeitsumgebungen zu schaffen, die unseren Mitarbeitenden Komfort und Effizienz bieten.

Deine Anmerkungen bezüglich der Kommunikation und des Vorgesetztenverhaltens nehmen wir ernst. Wir verstehen, wie wichtig eine transparente und effektive Kommunikation für das Wohlbefinden und die Produktivität unserer Mitarbeitenden ist. Wir werden uns intensiv mit diesen Themen auseinandersetzen, um sicherzustellen, dass unsere Kommunikations- und Führungspraktiken den Erwartungen entsprechen und die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden berücksichtigt werden. Wir sind offen für konkrete Vorschläge, wie wir die Kommunikation und das Vorgesetztenverhalten bei V-ZUG verbessern können.

Wir bedauern, dass du eine Herausforderung in der Arbeitsatmosphäre empfindest. Unser Ziel ist es, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle unterstützt fühlen.

Bei weiteren Anliegen oder Anregungen stehen wir dir jederzeit zur Verfügung.

Beste Grüsse
Tanja Geissmann

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.