Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Für Velo Freaks das Beste
Diverse Chefs in Verkaufsläden rauswerfen du arbeitest dich zu tote
Vorgesetzte auswechseln , haben Kein Gefühl sehr schlecht Alptraum
Leider fällt mir hierzu nichts ein
Zu viel. Bleibt bitte euren mentalen Gesundheitszustand zu liebe Veloplus fern.
CEO muss ausgetauscht werden. Das Problem wird in den Chef-Positionen gemacht. Veloplus hat grosses Potential, welches diese Firma nicht ausschöpft.
Man arbeitetet nicht miteinander, sondern gegeneinander
Das Image von Veloplus ist nicht sonderlich gut. Meine Kollegen haben mich ausgelacht, als ich bei Veloplus arbeitete
Work-Life-Balance und Veloplus ist wie Hund und Katz oder Feuer und Wasser. Work Life-Balance gibt es bei Veloplus ABSOLUT NICHT!
Wenn man ein JA Sager ist, dann hat man Chancen, sonst wird es schwierig
im Vergleich anderen Jobs sind die Sozialleistungen nicht genügend. Man befindet sich absolut auf dem Minimum
Man arbeitetet nicht miteinander, sondern gegeneinander.
Vereinzelt gibt es guter Kollegenzusammenhalt
Die Vorgesetzten sind meistens JA Sager und nicken nett. Wenn man von ihnen Holfe benötigt, sind diese meistens überfordert.
Die Kommunikation intern ist schlicht und ergreifend nicht vorhanden! Es wird alles klein geredet und man Informiert die Mitarbeiter nicht.
Man hat sehr viel Freiraum. Kann viel mit bestimmen und seine Meinung frei äussern.
Es gibt überall immer etwas, was jedoch in diesem Fall, jammern auf sehr hohem Niveau wäre
Keine, ich komme gerne als Aushilfsangestellte zurück
Sehr Saisonal, was stressig sein kann
Immer wieder wurde Aktivitäten zusammen gemacht. Auch Privaten wurden Freundschaft geschaffen
Leben Velo ohne sektiererisch zu sein. Für Velo Angefressene ideales Umfeld
Im Verkauf besteht in ser Hauptsaison eine zweimonatige Feriensperre. Ansonsten wird im Team Abwesenheiten besprochen.
Lohn dürfte höher sein, dafür super Einkaufskonditionen für Eigenbedarf.
Offener, direkter Umgang
Klare Ansprache, manchmal etwas unorganisiert.
Es finden monatliche Info Sitzungen statt.