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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Coaching
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Für Velo Freaks das Beste
Leider fällt mir hierzu nichts ein
Man hat sehr viel Freiraum. Kann viel mit bestimmen und seine Meinung frei äussern.
Leben Velo ohne sektiererisch zu sein. Für Velo Angefressene ideales Umfeld
Was Mitarbeitende schlecht finden
Diverse Chefs in Verkaufsläden rauswerfen du arbeitest dich zu tote
Zu viel. Bleibt bitte euren mentalen Gesundheitszustand zu liebe Veloplus fern.
Es gibt überall immer etwas, was jedoch in diesem Fall, jammern auf sehr hohem Niveau wäre
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte auswechseln , haben Kein Gefühl sehr schlecht Alptraum
CEO muss ausgetauscht werden. Das Problem wird in den Chef-Positionen gemacht. Veloplus hat grosses Potential, welches diese Firma nicht ausschöpft.
Haltet eure eigene Richtlinien/ Regeln Firmenethik ein. Schöne Worte auf Papier aber wenn man sich als Arbeitgeber nicht dran hält
Nichts alles optimal.
Keine, ich komme gerne als Aushilfsangestellte zurück
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Veloplus ist Work-Life-Balance mit 2,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Extrem lange Arbeitstage. Überstunden sind normal.
Im Büro Gleitarbeitszeiten, in den Läden und KD, begrenzt freie Wochenenden. Lange Tage und viele Pausen. Am Ende des Tages bleibt abgesehen vom nach Hause weg nicht viel Zeit fürs Velo.
Die Arbeits und Präsenszeit sind lange
Work-Life-Balance und Veloplus ist wie Hund und Katz oder Feuer und Wasser. Work Life-Balance gibt es bei Veloplus ABSOLUT NICHT!
Kein Kommentar. Wenn man Familie hat ist man schlecht dran
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn man ein JA Sager ist, dann hat man Chancen, sonst wird es schwierig
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Veloplus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Veloplus schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 38% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Veloplus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Veloplus als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Veloplus
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter im Stich lassen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Veloplus
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty