10 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 50%
Mehrfachbewertung
Tolle Kollegen, der rest muss man runterschlucken
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Viessmann Schweiz. in Spreitenbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre
Work-Life-Balance
Fixe Zeiten
Karriere/Weiterbildung
Keine unterstützung.
Gehalt/Benefits
Tiefer Lohn & 0 Spielraum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
-
Kollegenzusammenhalt
Top!
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Tolle Vorgesetzte Personen
Arbeitsbedingungen
Träge Kommunikation, Arbeitsatmosphäre muss dringend gestärkt werden
Kommunikation
Naja, von GL bis zu Bereichsleitern, eher träge.
Gleichberechtigung
Viele haben benefits, andere garnichts.
Interessante Aufgaben
Sehr monoton
Image
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Starker Teamspirit & viel Freiraum bei einem Branchenriesen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Viessmann (Schweiz) AG in Spreitenbach gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Ausstattung mit höhenverstellbaren Schreibtischen sollte konsequent an jedem Arbeitsplatz umgesetzt werden, um einen einheitlichen Standard zu schaffen. Zudem wäre die Freischaltung der Ladesäulen für private PKW (ggf. gegen Abrechnung) ein tolles Signal für Nachhaltigkeit
Arbeitsatmosphäre
Generell herrscht ein gutes Klima. Man trifft zwar gelegentlich auf eine eher negative Einstellung bei Einzelnen, aber die Mehrheit zieht positiv mit.
Image
Viessmann genießt als großer Name ein exzellentes Image. Man merkt zudem, dass auch Carrier als globale Marke immer bekannter wird und besonders im Residential-Bereich stark an Akzeptanz gewinnt
Work-Life-Balance
Sehr faires System: Wer mehr arbeitet, kann diese Zeit durch Gleittage eins zu eins wieder reinholen. Das nimmt den Druck und schafft Flexibilität
Gehalt/Benefits
Faire Vergütung, die sich an der Branche und der jeweiligen Position orientiert
Kollegenzusammenhalt
Besonders hervorzuheben ist der Zusammenhalt unter den Kollegen. Es herrscht eine Kultur der gegenseitigen Hilfe: Wenn man mal nicht weiterkommt, findet sich sofort jemand, der unterstützt. Das macht das Arbeiten extrem angenehm und nimmt den Druck aus schwierigen Phasen
Vorgesetztenverhalten
Perfekte Mischung aus ‚Laufenlassen‘ und Support. Man kann eigenverantwortlich arbeiten, wird aber bei Hürden nie allein gelassen
Arbeitsbedingungen
Gute Grundausstattung, besonders fürs Homeoffice. Im Büro selbst ist die Modernisierung (z. B. höhenverstellbare Tische) im Gang, aber leider noch nicht an jedem Arbeitsplatz angekommen
Interessante Aufgaben
Durch die ständige Verfügbarkeit neuer Projekte bleibt der Arbeitsalltag dynamisch und abwechslungsreich
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Verantwortungsbewusstsein, Teamorientierung und unternehmerisches Denken prägen die Unternehmenskultur.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Viessmann (Schweiz) AG in Spreitenbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Vertrauen seitens der Vorgesetzten und des Unternehmens ist grundsätzlich vorhanden. Gleichzeitig gibt es einzelne Mitarbeitende mit einer sehr negativen Haltung, die sich spürbar auf die allgemeine Arbeitsatmosphäre auswirkt.
Image
Die Firma bietet ein sehr gutes Arbeitsumfeld. Wie in vielen grösseren Unternehmen gibt es jedoch vereinzelt unterschiedliche Einstellungen, die sich teilweise auf die Stimmung auswirken.
Work-Life-Balance
Es wird großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance gelegt. Trotz der saisonal bedingt höheren Arbeitsbelastung während der Heizsaison wird insgesamt gut darauf geachtet, dass diese Phasen ausgeglichen werden und im Arbeitsalltag gut tragbar sind.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einen Talentakquisitionspool, in dem Mitarbeitende gezielt gefördert und weiterentwickelt werden. Wer motiviert ist, sich weiterzuentwickeln und entsprechendes Potenzial mitbringt, wird wahrgenommen und in seiner Weiterentwicklung unterstützt.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind der Verantwortung angemessen und marktgerecht. Zudem bietet der Arbeitgeber sehr gute Sozialleistungen einschliesslich eines Sparplans. Besonders positiv ist der Arbeitgeberbeitrag von 60% an die Pensionskasse.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt innerhalb der Teams ist je nach Abteilung unterschiedlich ausgeprägt.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte ist sehr unterstützend und wird als guter Leader wahrgenommen. Er überträgt Verantwortung, fördert die Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden und bezieht das Team aktiv in Entscheidungen ein.
Kommunikation
Es finden regelmässig Meetings statt, in denen die Geschäftsergebnisse transparent präsentiert werden. Für das Tagesgeschäft gibt es feste Jour-fix-Termine mit der vorgesetzten Person sowie einen regelmässigen Austausch im Team.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeitenden werden unabhängig vom Geschlecht gleichbehandelt und gleichwertig geschätzt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich. Man hat die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen, mitzugestalten und tatsächlich etwas zu bewirken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Bewertung Regionaler Serviceleiter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Viessmann Schweiz. in Spreitenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglchkeiten ohne Ende bei motivierten Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Sprachbarriere der Schweiz ist etwas kompliziert für das Unternehmen, die Möglichkeiten öfnen sich jetzt aber mit der AI immer mehr.
Arbeitsatmosphäre
Athmosphäre super
Work-Life-Balance
Super
Kollegenzusammenhalt
Der stärkste Punkt in dem Unternehmen
Umgang mit älteren Kollegen
Extra
Vorgesetztenverhalten
Super mänschliches Verhältniss
Arbeitsbedingungen
Werkzeug für die Arbeit ist super
Kommunikation
Offene Kommunikation
Gleichberechtigung
Extra
Interessante Aufgaben
Diversität, Möglichkeiten
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Viessmann-Carrier ist ein innovativer Konzern in erneuerbaren Energien und Energieeffizienz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Viessmann Schweiz. in Spreitenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zukunftsbranche erneuerbare Energie, spannende herausfordernde Projekte mit zufriedenen Endkunden. Tolle Firmenanlässe, Teamspirit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter ü50, ü60 werden nach meinem Empfinden als teure Mitarbeiter angesehen, anstatt deren Wissen und Erfahrung zu schätzen. Offerten sollten fundierter und den Bedürfnissen der Endkunden gerecht erstellt werden. Die Gebäudesubstanz, der Zustand der Gebäudehülle betr. Energieeffizienz wird nicht berücksichtigt. Das ergibt zu grosse Wärmeerzeuger und damit zu höheren Investitionskosten.
Verbesserungsvorschläge
Soziale Verantwortung übernehmen für Arbeitnehmer ü50, ü60. Wissenstransfer zw. jung und "alt".
Vorbildfunktion gegen aussen mit umweltfreundlichem Fahrzeugpark, wo möglich. Gebäude der 5 Niederlassungen sollten gut gedämmt sein und wenig Energie benötigen. Einsatz von Photovoltaik usw. an den Gebäuden der Niederlassungen. E-Ladeinfrastruktur mit bidirektionalem Laden. In soz. Medien teilen, was das Unternehmen diesbezüglich tut.
Arbeitsatmosphäre
Unterschiedlich, je nach Niederlassungen (5)
Image
Ausgezeichnete Marke, hohe Reputation, Werbung in nordischen Sportarten
Work-Life-Balance
Es wird auf die Bedürfnisse der Angestellten soweit möglich, eingegangen.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten bestehen, Individuell möglich, hängt von Vorgesetzten und Sympathie ab
Gehalt/Benefits
Aus meiner Sicht und meiner Position sind die Gehälter eher tief, keine Anpassung an Teuerung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Teamspirit gut, hängt von Abteilung und Niederlassung ab
Umgang mit älteren Kollegen
ich erfuhr Ausgrenzung, keine Förderung am Arbeitsplatz, Mobbing
Kommunikation
Mehrheitlich gute Kommunikation
Gleichberechtigung
kann ich nicht abschätzen
Interessante Aufgaben
Vielfältige Wärmeerzeuger, spannende lernreiche Projekte
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Mehrfachbewertung
Naja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Viessmann Schweiz. in Spreitenbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Ganz normal nichts aussergewöhnliches oftmals aber sehr dicke Luft
Image
. . . . .
Work-Life-Balance
Gabz normal ab und zu länger
Karriere/Weiterbildung
. . . . .
Gehalt/Benefits
. . . . .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
. . . . .
Kollegenzusammenhalt
Super Team eigentlich eine der einzigen gründe noch zu bleiben.
Umgang mit älteren Kollegen
. . . . .
Vorgesetztenverhalten
Mein/e vorgesezte/r ist anständig und respektvoll
Arbeitsbedingungen
. . . . .
Kommunikation
Normales kommunkations vorkommnis nichts aussergewöhnliches
Gleichberechtigung
. . . . .
Interessante Aufgaben
Leider nicht sehr spannend aber sonst okey
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Betrifft nur Niederlassung Grosswärmepumpen Worb
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Viessmann Schweiz. in Spreitenbach gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorschläge zur Verbesserung werden nicht gehört
Verbesserungsvorschläge
Die faulen mal ausmisten
Image
Schlechte Qualität, weil ein grosser Teil der Mitarbeiter für dieses Fach gar keine Ausbildung hat und einige mit Ausbildung zu faul sind.
Kollegenzusammenhalt
Eifersüchtige sollten schon lange entlassen werden
Vorgesetztenverhalten
Alle Vorgesetzten auf allen Stufen haben null Führungskraft.
Interne und externe Mitarbeiter mit grossem Mund und warmer Zunge werden immer bevorzugt.
Gehalt/Benefits
Leider wird den Faulen ein übertriebenes hohes Gehalt bezahlt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Viessmann (Schweiz) AG in Spreitenbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch Sparmassnahmen, sehr häuffige Wechsel im Management, Massenentlassungen (am Standort Worb) und Produktionsauslagerung ins Ausland leidet die Arbeitsatmosphäre
Image
Wird gegen aussen besser dargestellt, als es effektiv ist.
Work-Life-Balance
Entspricht der heutigen Zeit.
Gehalt/Benefits
Lohnniveau und Sozialleistungen sind gut bis sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung sehr unterschiedlich.
Vorgesetztenverhalten
Schade, dass vorallem Blender und Schönredner Karriere machen bzw. eingestellt werden.
Kommunikation
Wichtige und grundlegende Information fehlen oftmals, dafür wird viel Nebensächliches verbreitet oder Schaumschlägerei betrieben. An Sitzungen werden endlos die selben Probleme diskutiert ohne sie zu lösen.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Struktur an einem modernen Arbeitsplatz..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Viessmann (Schweiz) AG in Spreitenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gesundes Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführer wechselt in den letzten Jahren zu oft..
Verbesserungsvorschläge
Struktur in den Laden bringen mehr liefern als lafern..
Arbeitsatmosphäre
gut
Image
in den Jahren schlechter geworden
Work-Life-Balance
ok
Karriere/Weiterbildung
Nur das nötigste
Gehalt/Benefits
Keine Lohnerhöhung Sozialleistung nur das nötige
Kürzung der Spesen (Sparflamme...)))
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Eher schlecht man hört nur das negative..
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Schleppend..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit Jahren die besten Voraussetzungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Viessmann (Schweiz) AG in Spreitenbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Potential der Firma und der spürbare Teamgedanke.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Führungswechsel der letzten Jahre.
Verbesserungsvorschläge
Marketing forcieren und eingeführte Strukturen stärken. Wechsel im Kader zwingend vermeiden.
Image
Hat gelitten leider
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produktion und Niederlassungen erfüllen bereits den angestrebten Energiestandard 2050
Kollegenzusammenhalt
Mehrheitlich sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Top GL und Führungskräfte. Fair, menschlich und Professionell. Aber erfolgsorientiert und konsequent.
Arbeitsbedingungen
Neubau top. Büroräume jedoch mit zu vielen Arbeitsplätzen
Kommunikation
Generell zu wenig Informationen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.