kein kompetentes Management, aber nette Kollegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Standort des Büros und die Geschäftsidee ist gut, wird aber schlecht verwaltet. Vielleicht ist es ein guter Start für Anfänger in der Unternehmenswelt, aber es kann auch einen bitteren Beigeschmack hinterlassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Kontrolle kann dazu führen, dass der Mitarbeiter merkt, wie sehr er unterschätzt wird. Ausserdem verbinden viele Menschen oder Kunden das Unternehmen mit einer anderen Aktivität., weniger moralischen Tätigkeit, aber das scheint niemanden zu stören.Niemand möchte, dass du dich in diesem Unternehmen weiterentwickeln. Die Kommunikation is eher inexistent und ganz zu schweigen von der sehr schlechten Bezahlung, die in einem Vertrag festgelegt ist, der sich über Nacht ändern kann.
Verbesserungsvorschläge
Zu viel Kontrolle, auch ausserhalb der Arbeitszeit, kann für die Mitarbeiter sehr demotivierend sein. Bieten Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln, Deutsch zu lernen oder eine Zertifizierung zu erwerben, wenn Sie Ihre Position auf dem Markt halten möchten. Es gibt viele Mitarbeiter mit Potenzial, denen nie zugehört wird, es sei denn, es ist über WhatsApp.
Arbeitsatmosphäre
insgesamt zu viel Drama in der Firma
Work-Life-Balance
nicht erlaubt. Du muss von dem Unternehmen abhängig sein
Vorgesetztenverhalten
sehr unprofessionell
Kommunikation
Schwach - Du erfährst von wichtigen Entscheidungen, wenn du an der Rezeption vorbeikommst oder von jemandem aus einer anderen Abteilung, der nicht so stark betroffen ist wie du.
Interessante Aufgaben
keine Möglichkeiten