kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Spannende Mandate, Kommunikation auf Augenhöhe, Qualitätsstandard, Home Office und Gleitzeiten.
Parkierung in Zollikon
Die Fixsaläre sind sehr gut und fördern den Teamspirit. Im Transaktionsbereich würde ich auch ein Beteiligungsmodell begrüssen.
Kollegial
In unserer Abteilung läuft viel und es wird uns nie langweilig. :-)
++
Fixsaläre und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
Sehr tolles Team
Meine Vorgesetzte kommuniziert klar und direkt. Sie gibt mir positives und konstruktives Feedback und hilft, dass ich mich weiterentwickeln kann. Ich weiss das zu schätzen.
Klar und auf Augenhöhe
70-80% Frauen - das sagt schon viel aus.
Jedes Mandat bringt Neues mit sich.
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du dich bei uns so wohlfühlst und die kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie den starken Teamzusammenhalt schätzt. Dass du unseren hohen Qualitätsstandard hervorhebst, bestärkt uns in unserem Anspruch.
Deinen Hinweis zur Parkplatzsituation in Zollikon (Doppelparkplätze) nehmen wir gerne auf - wir verstehen, dass das im Alltag herausfordernd sein kann.
Falls du weitere Anregungen hast oder das Gespräch vertiefen möchtest, melde dich gerne bei uns. :)
Die sehr toxische Arbeitsatmosphäre hat mich dazu bewegt die Unternehmung zu verlassen. Ich fühlte mich oft nicht frei in meiner Tätigkeit durch die 0-Fehlertolernaz, sowie den Kontrollzwang der Vorgesetzten.
Nach Aussen immer noch gut.
Wird alles bezahlt und unterstützt.
Die Grundlöhne sind etwas willkürlich. Ich konnte kein System erkennen bezüglich Alter / Erfahrung / Ausbildung. Es gibt riesengrosse Unterschiede.
Die Sozialleistungen sind das bare Minimum! Hinzu kommt der grosse Spesenanteil, auf welchen ja keine Sozialleistungen bezahlt werden.
Das viele Autofahren ist halt nicht sehr umweltfreundlich.
Das Team war sehr herzlich und man konnte sich gegenseitig vertrauen.
Es hat nicht mehr viele ältere Kollegen. Aber die die noch da sind haben es glaube ich gut.
Einer der Hauptgründe warum ich das Unternehmen verlassen musste.
Das Gebäude hat seine Mängel, 2 Toiletten für ca. 40 Frauen. Im Sommer heiss im Winter eher kalt. Parkplatzsituation nicht ideal.
Es wird sehr viel unter den Teppich gekehrt.
Meist denke ich schon.
Ja, sie haben tolle Objekte.
Vielen Dank für dein offenes Feedback. Wir nehmen deine Rückmeldungen ernst und bedauern, dass nicht alle Aspekte deiner Arbeitserfahrung deinen Erwartungen entsprochen haben.
Bezüglich der Vergütungsstruktur möchten wir gerne erwähnen, dass Walde ein Lohnbandbreitenmodell anwendet, um Willkür vorzubeugen. Zudem bewegen sich unsere Sozialleistungen deutlich über den gesetzlichen Richtwerten.
Auch nach deinem Austritt stehen wir dir gerne zur Verfügung. Du kannst dich jederzeit an mich wenden, wenn du Unterstützung oder Beratung benötigst.
Familiär, gute Teams
Flexibilität ist gegeben, Home Office und Remote möglich.
Weiterbildungen werden unterstützt.
Super Fixlohn für diese Branche, neu eingeführt: Wahlpläne für PK
E-Mobility frisch eingebaut
Tolle Teamkollegen!
Viele Möglichkeiten im Hause von Bistro bis zu Sport, leider keine grosse Möglichkeit Essen selbst mitzubringen.
Wird offen kommuniziert.
Grosser Frauen- und Familienanteil
Herzlichen Dank für dein Lob auf kununu! Wir schätzen deine offenen Worte sehr und freuen uns, dass du dich bei uns wohlfühlst. Deine Zufriedenheit ist unser grösster Erfolg.
Die positive Reputation, eine familiäre und gleichzeitig konsequente Unternehmensführung, der moderner Übergang in die zweite Generation, die kurzen Kommunikationswege, die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden.
Den Laktosefreien Kaffee - es gibt zum Glück auch Kuhmilch. :-)
Weiter so - danke.
Familiär, kollegial, transparent
Sehr positiv
Flexibilität betreffend Arbeitsweise, dynamische Arbeitswelt in der Branche
Wer möchte hat bei uns als reiner Vermarkter viele Möglichkeiten.
Grosszügig
Grosser Teamzusammenhalt
Egal ob jung oder alt - man begegnet sich auf Augenhöhe
Offen, fördernd, fordernd, kritikfähig, vertrauensvoll
Direkt und angemessen
Breites Aufgabengebiet, viel Handlungsfreiraum, Platz für Kreativität
Wir sind begeistert über deine tolle Bewertung! Danke, dass du dir Zeit genommen hast, deine positiven Erfahrungen mit anderen zu teilen. Was den laktosefreien Kaffee betrifft: manchmal braucht es länger, bis die Kaffeemaschine und die Pflanzenmilch Freundschaft schliessen...mal schauen... 😉 Nochmals vielen Dank für dein Feedback!
Zahlreiche freiwillige Events für die Mitarbeitenden.
Weiter so.
Sehr gute Marktposition
Weiterbildungen werden grosszügig unterstützt durch die Walde AG. Interne Fach Refresher werden regelmässig angeboten (ca. 2 x im Jahr)
Einführung von Wahlsparplänen bei Sozialleistungen.
Einführung einer E-Mobilitäts-Strategie.
Integration von Nachhaltigkeit in Fach Refresher.
Hier gilt One Walde - Ob alt oder jung.
Schnelle Entscheidungen durch regelmässige GL-Sitzungen.
Sehr innovativ aufgestellt.
Vielen herzlichen Dank für Deine umfassende und positive Bewertung!
Als Führungskraft hast Du einen besonderen Einblick in unsere Unternehmensstrukturen, und es freut uns sehr zu lesen, dass Du unsere Entwicklungen so positiv wahrnimmst.
Danke, dass Du dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen detailliert zu teilen!
Teamspirit
Brand
Parties
Grosszügigkeit von Firmenbesitzer
Noch besser und schneller kommunizieren
Tolle Büros mit gute Infrastruktur
Walde Immobilien AG hat ein tolles Image, ich bin stolz hier zu arbeiten
Sehr viel zu tun, aber flexible Arbeitsort und Arbeitszeit
Familienunternehmung mit flachen Hierarchien -> nicht sehr viele Aufstiegsmöglichkeiten
Könnte immer besser sein ;-)
Viel Charity-Engagement. Branchenabhängiges Verbesserungspotential (Auto/Besichtigungen)
Sehr guter Zusammenhalt im Team und auch Teamübergreibend. Es gibt nichts tolleres als unsere Parties
Jung oder alt spielt hier keine Rolle
Mein Vorgesetzte lebt der Walde Mindset
Jahrespensum, Homeoffice, Bistro Lago, gute Infrastruktur
Mehrheitlich gute Kommunikation
Bei Walde liegt die Frauenquote bei 75%
Ich liebe meinen Job, sehr viel zu tun aber spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
Vielen Dank, dass du dir Zeit für ein Feedback genommen hast. Die positive Bewertung freut uns sehr!
Wir wünschen dir weiterhin viel Freude bei der Arbeit und tolle Parties ;).
HomeOffice Regelung könnte moderner gestaltet sein.
Super kollegiale Arbeitsatmosphäre. Mitarbeitende sind an erster Stelle. Viele und tolle Mitarbeiterevents.
Weiterbildungskosten werden übernommen.
Super Zusammenhalt im Team. Man ist füreinander da. Unter den Teams nicht immer.
Meist gute Kommunikation. Standortübergreifend manchmal ein bisschen schwieriger.
Viele Aufgaben die durch Automatisierung vereinfacht werden könnten.
Vertrauensvoll.
Best in Class.
Es gibt viel zu tun.
In KMU's sind die Möglichkeiten halt beschränkter.
Finanzbranche zahlt besser.
Es darf noch etwas mehr Umweltbewusstsein sein.
One Team.
Toleranz und Akzeptanz.
Tolerant mit professioneller Fehlerkultur.
Wo gehobelt wird, da fallen Späne.
Direkt und Verständlich.
Frauenanteil 80 Prozent.
Sehr breites Betätigungsfeld.
Weiterbildungen werden unterstützt
Grosse Wertschätzung
3/4 der Belegschaft sind Frauen.