Wigasol 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikativ
Am Zahn der Zeit, stätige Weiterentwicklung

Arbeitsatmosphäre

Super Team, offene Kommunikation

Work-Life-Balance

Viel Arbeit, viel Spass das Motto von Wigasol

Kollegenzusammenhalt

Nette Gespräche

Vorgesetztenverhalten

Immer da, immer erreichbar, Vorbildlich

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die hohe Selbstständigkeit, zusammen mit dem Vertrauen aus der Chefetage, machen die Arbeit zum Hobby.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dadurch dass wir in der ganzen Schweiz tätig sind, wäre ein Lager in der Zentralschweiz nicht schlecht. So müssten die Monteure ihre Fahrzeuge nicht zuerst in Niederbuchsiten beladen, und Ersatzteile könnten schneller beschaffen werden.

Arbeitsatmosphäre

Alle Filialen werden immer auf den neusten Stand gebracht. Die Mitarbeiter dürfen dabei auch eigene Ideen und Wünsche einbringen.

Image

In den aktuellen 34 Jahren Wigasol, ist der Image Aufbau noch immer im Gange. Mund zu Mund Werbung durch die Kunden wird sogar mit einem Betrag von 500chf belohnt.

Work-Life-Balance

Als Aussendienst Mitarbeiter, oder Monteur, können die Arbeitszeiten frei gestallten werden. Selbstständigkeit wird gross geschrieben

Karriere/Weiterbildung

Als Monteur gestartet, ist ein Wechsel in den Verkauf möglich. Weiter nach oben kann man Grundsätzlich nicht. Doch die Weiterbildungen auf allen Gebieten ist durch interen Schulungen alle Quartale gegeben.

Gehalt/Benefits

Nach oben ist immer Luft ;)
Alle Mitarbeiter sind am Erfolg beteiligt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als Schweizer Firma, bauen wir auf Umwelt und Sozialbewusstsein.
Die Produktion (In Niederbuchsiten) und die Materialen kommen direkt aus der näheren Umgebung.
Die Monteure werden Zielorientiert auf den Baustellen eingesetzt und mit mind. 3 Sterne Hotelübernachtungen, versorgt, um lange Fahrtzeiten verhindern zu können.

Kollegenzusammenhalt

Jährlich werden Anlässe, Ausflüge und Events durchgeführt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Teamgeist ist bei jung und alt vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Mit gut 60 Team Kameraden, werden die jährlichen Ziele stets bewältigt. Dank technischen Leitern auf allen Gebieten, inkl. Neuer Service Abteilung, liegen die Entscheidungen nicht alleine auf dem Tisch.

Arbeitsbedingungen

Kleidung, Fahrzeug, Handy, Technik und Bildmaterial sind immer auf dem neusten Stand.

Kommunikation

Die Zentrale in Niederbuchsiten sorgt dafür, dass alle Bereiche der Kommunikation erfüllt sind

Gleichberechtigung

Frauen wie auch Männer, haben die gleichen Chancen, doch sind die Frauen eher Rar auf dem Bau

Interessante Aufgaben