27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlecht finger weg macht den Fehler nicht
1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Wild & Küpfer AG gearbeitet.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wild & Küpfer AG gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden
Arbeitsbedingungen
Wir verfügen über ein öffentliches Personalrestaurant. Die Mitarbeiter können zu ermässigten Preisen konsumieren.
Kommunikation
Es wird regelmässig über die aktuellen Themen informiert. Wir haben auch ein Mitarbeiterapp, in diesem erhalten wir Informationen, hat einen Marktplatz usw. so können sich auch alle Mitarbeiter vom Lernenden bis zum CEO austauschen.
Interessante Aufgaben
Die Firma ist bemüht, dass die Infrastruktur wie der Maschinenpark stehts auf den neusten Stand ist. So wird auch regelmässig in neue Technologien investiert. So ergeben sich jeweils interessante Aufgaben
Eine Firma die Innovation nicht nur verspricht sondern umsetzt
4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wild & Küpfer AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei W&K werden die Einnahmen zum sehr grossen Teil wieder in innovative Technologien und in die Infrastruktur investiert und nicht das Geld aus der Firma gezogen
Wir haben Ihre Bewertung gelesen und möchten gerne darauf antworten, um unsere Perspektive auf die Angelegenheit darzulegen.
Zunächst einmal bedauern wir es, dass Sie Ihre Erfahrung bei uns offensichtlich in dieser Weise wahrgenommen haben. Wir schätzen alle Rückmeldungen von unseren Mitarbeitenden und ehemaligen Mitarbeitenden, da sie uns helfen, unser Arbeitsumfeld und unsere Prozesse zu verbessern.
Es ist jedoch wichtig anzumerken, dass Ihre Bewertung offensichtlich auf starken emotionalen Grundlagen basiert, und wir vermuten, dass Ihre Frustration auf Umständen beruht, die über die Bewertung hinausgehen. Manchmal gibt es Situationen, in denen es notwendig ist, arbeitsrechtliche Schritte zu unternehmen, was sicherlich eine Herausforderung für alle Beteiligten darstellt. Manchmal müssen Massnahmen ergriffen werden, um die Interessen des Unternehmens und der Mitarbeitenden zu schützen und die Einhaltung unserer Unternehmensrichtlinien sicherzustellen.
Unsere Entscheidungen sind stets darauf ausgerichtet, das Wohl unserer Mitarbeitenden im Auge zu behalten. Manchmal erfordern schwierige Situationen Massnahmen, die im ersten Moment als negativ empfunden werden können, aber letztendlich darauf abzielen, ein besseres Arbeitsumfeld für alle zu schaffen.
Freundliche Grüsse Denise Camele Leiterin Personal
Schlechte Führung
2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Wild & Küpfer AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr schöne Firma die modern und sauber eingerichtet ist.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter. Mehr Teamarbeit fördern.
Arbeitsatmosphäre
Sehr viele Hobbypolizisten in der Firma, man kann leider nur sehr wenigen trauen.
Image
Nach Aussen gross, im Innern unzufrieden!
Work-Life-Balance
Viel zu wenig! Sehr mühsam wenn man mal frei machen möchte
Karriere/Weiterbildung
Leider werden nur die guten gefördert
Kollegenzusammenhalt
Es wird geholfen aber leider zu wenig in meinen Augen. Hat einiges mehr Potenzial
Vorgesetztenverhalten
Teils aggressive, verwirrende und manipulatieve Aussagen der Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Sehr modern eingerichtet
Kommunikation
Man wird informiert, jedoch trotz Gewinn keine Beteiligung für die Mitarbeiter. Sehr demotivierent!
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechte Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Eine gute Durchmischung
Interessante Aufgaben
Viele gute Aufgaben, jedoch teils hektische Entscheidungen!
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir möchten auf die Bewertung eingehen und einige Anmerkungen dazu machen. Zunächst einmal möchten wir betonen, wie wichtig uns die Zufriedenheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden in unserem Unternehmen sind. Wir setzen alles daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich die Mitarbeitenden geschätzt, unterstützt und motiviert fühlen.
Bezüglich der genannten Kritikpunkte möchten wir gerne einige Informationen und Klarstellungen bieten:
Arbeitsatmosphäre: Wir verstehen, dass ein gutes Vertrauensverhältnis unter den Mitarbeitenden von grosser Bedeutung ist. Wir werden uns bemühen, etwaige Bedenken hinsichtlich Vertrauen und Zusammenarbeit anzusprechen und daran zu arbeiten, das Vertrauen unter den Kollegen zu stärken.
Vorgesetztenverhalten: Es ist bedauerlich zu hören, dass es Berichte über verwirrende oder aggressive Kommunikation seitens der Vorgesetzten gibt. Wir werden sicherstellen, dass alle Vorgesetzten angemessene Kommunikationsfähigkeiten und -methoden erlernen, um sicherzustellen, dass die Interaktion mit den Mitarbeitenden klar, respektvoll und konstruktiv ist.
Gehalt/Sozialleistungen: Wir sind überzeugt, dass die Wertschätzung in unserem Familienunternehmen grossgeschrieben wird. Dies zeigen wir unter anderem mit einem grosszügigen Mitarbeiterrabatt in unserem Personalrestaurant, mit Gratisparkplätzen, mit Bereitstellung saisonaler Früchte für alle, mit Firmen- und Teamanlässen und die grosszügige Auszahlung des 14. Monatslohnes aufgrund unseres erfolgreichen Geschäftsjahres 2021 sowie die generelle Lohnerhöhung per Januar 23. Auch die Erhöhung der Leistungen bei der Pensionskasse per 01.01.2023 zeigt unser Engagement für die langfristige Sicherheit und für das Wohlbefinden.
Unternehmensimage: Es ist unser Bestreben, nicht nur nach außen hin ein positives Bild zu vermitteln, sondern auch intern eine zufriedenstellende Arbeitsumgebung zu schaffen. Wir werden unsere Bemühungen verstärken, um sicherzustellen, dass die positiven Erfahrungen im Unternehmen mit unserem äußeren Erscheinungsbild übereinstimmen.
Die Meinung und die Rückmeldungen unserer Mitarbeitenden sind von unschätzbarem Wert, und wir nehmen diese Bewertung ernst. Wir setzen alles daran, um die Anliegen anzugehen. Darüber hinaus haben wir die Mitarbeiterumfrage anfangs 2023 gestartet, die identifizierten Bereiche zur Verbesserung anzugehen und unsere Bemühungen zur Steigerung der Zufriedenheit der Mitarbeitenden weiter voranzutreiben.
Mit Fragen, Anliegen oder Anregungen können sich unsere Mitarbeitenden gerne an das Personalteam wenden. Diese Stimmen sind uns wichtig, um unser Unternehmen zu einem noch besseren Ort für uns alle zu machen.
Denise Camele Leiterin Personal
Lange Arbeitsbeziehung.
4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Wild & Küpfer AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sehr innovativ. - Moderne Einrichtung. - Hohe automatisation.
Wir sind bestrebt, die Mitarbeiterzufriedenheit kontinuierlich zu verbessern und sind daher auch auf Kritik angewiesen.
Aus diesem Grunde haben wir in kürzester Vergangenheit eine anonyme Mitarbeiterbefragung durch-geführt. Die Auswertung dieser Umfrage ist in Bearbeitung und wir setzen alles daran, die Hinweise unserer Mitarbeitenden ernst zu nehmen und entsprechende Punkte auch umzusetzen.
Wir sind überzeugt, dass die Wertschätzung in unserem Familienunternehmen grossgeschrieben wird. Die Teamarbeit wie auch den Teamzusammenhalt wollen wir permanent fördern und führen daher Teamevents, Teamessen sowie Mitarbeiteranlässe wie Sommerfeste, Weihnachtsfeier und weitere durch. Unser Unternehmen legt auf ein in jeder Hinsicht tadelloses Verhalten gegenüber Mitarbeiten-den und Vorgesetzten grossen Wert. Wir nehmen Hinweise von Mitarbeitenden ernst und unternehmen alles uns Mögliche, um Unstimmigkeiten zu lösen.
In gewissen Bereichen arbeiten wir in Grossraumbüros um den für die tägliche Arbeit notwendige Aus-tausch zu gewährleisten. Damit die Konzentration für die Mitarbeitenden trotzdem gegeben ist, sind die Arbeitsplätze mit speziellen Headsets mit Noise-Cancelling sowie lärmdämmende Wände ausgestattet.
Gesundes mittelständisches Unternehmen mit langfristig orientierter Wachstumsstrategie
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wild & Küpfer AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Wachstumsstrategie mit realistischen Zielsetzungen gute Arbeitsatmosphäre Breiter Kundenstamm, dazu Gewinnung von Neukunden Interessante, zukunftsfähige Produkte (u. a. starker Ausbau des Bereichs Medizintechnik) sehr moderne Betriebsausstattung breit abgestützte Fertigungskompetenz (Werkzeugbau, Spritzguss, Montage) Betriebsrestaurant mit guter Küche und Panoramablick
Verbesserungsvorschläge
etwas mehr Organisationsstruktur
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Arbeiten
Image
Sehr gutes Image bei Kunden. Auch guter Ruf in der Region.
Work-Life-Balance
Arbeitsbelastung bewegt sich im vertretbaren Rahmen, Zeiterfassung, Überstunden können kompensiert werden
Karriere/Weiterbildung
fachliche Weiterbildung nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten möglich. Auch für neue Arbeitsmittel, Software etc. gibt es gute Einführungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn ist ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produktion und Büros sind sehr sauber, Geschäftsleitung achtet auf gute Arbeitsbedingungen, gutes Umweltmanagement
Kollegenzusammenhalt
Sehr angenehmer Umgangston, hilfsbereite Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Ich war 49, als ich eingestellt wurde. Ein Kollege hat bereits das Rentenalter erreicht und arbeitet noch Teilzeit.
Vorgesetztenverhalten
sehr kooperativer Führungsstil, man hat viele Freiräume für die Arbeit, Chef hat immer ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Laptop, höhenverstellbarer Schreibtisch, Büro ist klimatisiert
Kommunikation
Wenn man fragt, kommen Informationen, Strukturen hinsichtlich Projektmanagement sind noch ausbaufähig
Gleichberechtigung
Frauen werden auch in höherwertigen Positionen eingestellt
Interessante Aufgaben
Interessante Projekte mit gewissem Komplexitätsgrad für renomierte Kunden
Wild & Küpfer AG - Starten Sie Ihre berufliche Selbstverwirklichung!
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wild & Küpfer AG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das ist nun mein vierter Kunststoffspritzguss Arbeitgeber. Noch kein Vorgänger hatte soviel neues technisches Equipment wie W&K AG. Wir wollen die besten sein, das hilft!
Work-Life-Balance
Schauen Sie, auf dem Arbeitsmarkt ist seit Jahren ein ausgeprägter Fachkräftemangel zu verzeichnen. Der Mangel bleibt bestehen, unsere Unternehmung wächst fortlaufend. Leute bei Wild & Küpfer AG liefern Höchstleistung und sind passionierte Fachkräfte. In unseren Adern fliesst Polymerschmelze!
Karriere/Weiterbildung
Ich habe hier als Kunststofftechnologe im technischen Bereich begonnen. Dann durfte ich in den medizinal Bereich (Reinraum) wechseln. Nun seit zwei Monaten bin ich im Grossraumbüro tätig. Ich strebe eine Karriere im Verkauf an.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Anstellungsbedingungen, Überzeugen Sie!
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist ausgezeichnet. Hier muss man jedoch verstehen, dass die Sache - ein hightech Kunststoffprodukt - priorisiert im Vordergrund steht. Wir treffen uns öfters nach der Arbeit auf ein Bier. Unschlagbar ist unser Weihnachtsessen und der Grillplausch.
Umgang mit älteren Kollegen
Von denen schaue ich mir das Beste ab! Hihi! Richtige Kaliber die wissen von was Sie sprechen.
Kommunikation
Es herrscht eine direkte Kommunikation. Jeder weiss woran er ist. Dieses schätze ich extrem. Man darf auch jedem seine offene Meinung sagen, etwas unbezahlbares.
Interessante Aufgaben
Auf jeder Stufe fordern uns die hohen Kundenansprüche. Man verbessert sich laufend - Inputs von jedem sind äusserst wichtig. Dies regt die Kreativität eines jeden an. Mir war noch nie langweilig hier.
Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wild & Küpfer durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 64% der Bewertenden würden Wild & Küpfer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wild & Küpfer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.