10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Für mich war es eine tolle und wertvolle Erfahrungen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Seon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter sind toll und machen einen sensationellen Job in einer herausfordernden Umgebung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für mich war der Weg zu weit. Es ist sehr ländlich und man hat wenig Möglichkeiten ausserhalb etwas zu tun oder zu erledigen.
Verbesserungsvorschläge
Keine Angst vor Modernisierungen man könnte vieles einfacher und digitaler machen
Arbeitsatmosphäre
Freundlich, herzlich. rücksichtsvoll und wertschätzend.
Satis hat verschiedene Häuser alle sind unterschiedlich, haben ihre Eigenheiten und alle sind interessant.
Image
Ich denke daran könnte man noch arbeiten
Work-Life-Balance
Die Jobs sind anspruchsvoll, man muss sich abgrenzen können
Karriere/Weiterbildung
Gute Unterstützung bei Weiterbildungen. Bei kleinen Firmen ist Karriere immer schwer.. es können nicht alle Chef werden
Gehalt/Benefits
Im Branchenvergleich gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kräuter und Gemüse aus dem eigenen Garten. Fein zubereitet in der eigenen Küche von tollen Köchen.
Kollegenzusammenhalt
Alle Teams sind toll
Vorgesetztenverhalten
Für mich war's genau richtig. Aber Menschlichen sind unterschiedlich
Kommunikation
Kommunikation ist anständig fliesst aber nicht optimal
Interessante Aufgaben
Sehr! Es stehen aber noch viele Projekt an
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Schlechte Begleitung während der Ausbildung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur sozialpädagogin in Seon absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Atmosphäre im Team & in der Stiftung selbst.
Arbeitszeiten
viele Überstunden! Meine Schultage werden als Frei-tage angesehen. Arbeite aus diesem Grund des Öfteren 6 Tage am Stück.
Die Ausbilder
Keine direkte Ausbildungsperson vorhanden.
Spaßfaktor
Ich werde über meine Kompetenzen hinaus eingesetzt. Es wird zu viel von mir erwartet ohne dabei unterstützt zu werden.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich trage sehr viel Verantwortung. Zu viel. Trotz Gespräche, werden meine Anliegen nicht ernst genommen.
Respekt
Ich werde nicht ernst genommen und nur mangelnd Unterstützt.
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Variation
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Finger weg von dieser Stiftung !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Seon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr angespannt und stressig. Unangenehm!
Image
Webseite der Stiftung verspricht viel, ist aber in Realität ganz anders.
Work-Life-Balance
Es werden vom Arbeitgeber ständig Überstunden verlangt. Auch wird man nicht dem Pensum gerecht eingeplant.
Karriere/Weiterbildung
Studierende, Auszubildende werden schlecht begleitet. (ich spreche aus Erfahrung)
Gehalt/Benefits
Stiftung Satis schneidet im Vergleich zu anderen Institutionen schlecht ab. Schlecht bezahlter Job.
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel und hinter dem Rücken anderer gelästert. Von Zusammenhalt keine Spur.
Umgang mit älteren Kollegen
Allgemein werden die Menschen in der Stiftung nicht wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr herablassend. Die Stiftung setzt Wert auf Hierarchie-verhalten!!
Arbeitsbedingungen
Überstunden !!
Kommunikation
Es findet keine professionelle Kommunikation zwischen Führungsposition und Mitarbeitern statt. Schwach!
Gleichberechtigung
Es wir stark hierarchisch gearbeitet & wird auch so verlangt von der Stiftung.
Interessante Aufgaben
Durch ständigen Personalmangel, muss die Arbeit schnell erledigt werden. Keine Zeit den Klienten gerecht zu werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Schlechter Umgang mit den Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Seon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr angespannte atmosphäre im Team
Image
Stimmt nicht mit dem Leitbild überein. sehr enttäuschend.
Work-Life-Balance
es werden viele „Einspring“- Dienste verlangt. Die jeweiligen Stellenprozente werden überschritten
Karriere/Weiterbildung
es werden leere Versprechungen gemacht.
Gehalt/Benefits
sehr unfair bezahlt.
Vorgesetztenverhalten
Schlechte kommunikation. Ich fühlte mich selten ernst genommen
Arbeitsbedingungen
Schlecht bezahlter Lohn !
Kommunikation
Stiftung ist nicht transparent.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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super leute alle hielfsbereit weiter so
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Seon gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
-
Interessante Aufgaben
rüstarbeit und kochen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Schlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Seon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostengünstige Mahlzeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt verbessern mein direkter Vorgesetzter hat für die funktion gar keine berufserfahrung gehabt.
Verbesserungsvorschläge
Wochendzulagen! Infrastruktur verbessen, modernieseren, mitarbeiter müssen Ihre Ideen mitbringen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bin sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Seon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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wenig Transparenz und Verlässlichkeit, teilweise "chaotische" Zustände (Planung, Kommunikation)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Seon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsatmosphäre ist nicht angenehm und die Vorgesetzten sind im Umgang mit den Mitarbeitern nicht immer korrekt,
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Seon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Website verspricht ein anderes Bild, mehr schein als sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Seon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird wohnheim satis seon durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden wohnheim satis seon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich wohnheim satis seon als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.