Youtility 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

alles tip top, ausser dass gerne noch mehr Expertinnen als Crewmitglieder begrüsst würden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts, sonst hätten wir keine Mitarbeitenden und die Firma gäbe es nicht.

Verbesserungsvorschläge

"Wer aufhört besser zu werden, hat aufgehört gut zu sein" - daher kann sich eine Unternehmung immer verbessern. Anregungen hierzu bringen alle Mitarbeitenden offen und direkt ein.

Arbeitsatmosphäre

jeder Mitarbeitende trägt seinen Teil mit den jeweiligen Kompetenzen und Erfahrungen bei. Es funktioniert nur miteinander. Du-Kultur, flache Hierarchie, Übergabe von Verantwortung und Kompetenzen sind selbstverständlich

Image

in der Branche (B2B) sehr bekannt und wird für die Tätigkeiten und Mitarbeitenden geschätzt.

Work-Life-Balance

klar gibt es saisonale Peaks, wo die Arbeitslast höher ist, aber jeder ist eine oder ein Unternehmerin/Unternehmer im Unternehmen und kann sich dabei selber managen (Kompensation, Arbeitsbeginn/-ende etc.). Home-/Smartoffice und Teilzeitmodelle werden gelebt und rege genutzt.

Karriere/Weiterbildung

Aufgaben werden nach den individuellen Möglichkeiten in Bezug auf Verantwortung und Kompetenzen laufend erweitert. Weiterbildungen und Ausbildung gehören ebenfalls dazu. Aufstiegsmöglichkeiten sind im einem KU meistens schwieriger, da kaum Hierarchien vorhanden sind. Da jede und jeder ein Unternehmer im Unternehmen ist, spielt die geringere Aufstiegsmöglichkeit kaum eine Rolle.

Gehalt/Sozialleistungen

Für eine kleine Firma gut aufgestellt, u.a. Fixgehalt, überdurchschnittliche Sozialleistungen. Das Gesamtpaket stimmt und bietet nebst fairem Gehalt insbesondere eine wert-, sinn-, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit. Das macht es doch aus, um tagtäglich Spass zu haben. Mitarbeitende partizipieren zudem am Geschäftserfolg.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

was beeinflussbar ist, wird grundsätzlich umgesetzt: u.a. papierlos, wo immer möglich, nur E-Poolfahrzeuge

Kollegenzusammenhalt

Jeder Mitarbeitende hat und ist jeweils auch der/die Wing-Man/Woman eines anderen Mitarbeitenden.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich gibt es fast keine Hierarchie, aber sind wir ehrlich, je nach Situation muss ja eine Person den Kopf hinhalten und auch administrative Unternehmensthemen übernehmen. Daher geht es nicht ganz ohne. Sonst ist die GL sehr vorwärtsorientiert, jung und/oder jung geblieben, dynamisch und modern eingestellt. Ebenfalls herrscht das Credo, die beste Lösung soll erzielt werden, unabhängig wer diese einbringt.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplatzinfrastruktur ist modern und die Homebase sehr zentral gelegen. Arbeiten können aber grundsätzlich von überall erledigt werden (ausser, wenn die Termine mit Kunden vor Ort stattfinden)

Kommunikation

transparent, direkt, bereichsübergreifend und zeitnah - bspw. monatliche MA-Info inklusive Stehlunch in der "You-Lounge".

Gleichberechtigung

alle sind gleichberechtig. Leider sind aktuell Bewerbungen von potenziellen weiblichen Crewmitgliedern auf Vakanzen kaum vorhanden, dabei wären Expertinnen bei Youtility und in der Branche sehr willkommen.

Interessante Aufgaben

einzigartige Tätigkeiten in einer vor dem Wandel stehenden Branche. Spezialisierte Tätigkeiten, kaum ein Tag wie der andere.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kleiner Arbeitgeber, flache Hierarchie, kollegiales Verhältnis, super Arbeitsbedingungen. Dadurch viel Eigenverantwortung; jeder ist wichtig, keiner kann sich verstecken.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so.

Arbeitsatmosphäre

Cooler Arbeitsort, extrem cooles Team, kollegialer Umgang.

Image

Sehr gute Images bei Kunden und Mitbewerbern. Hier darf man aber nie zufrieden sein und ist deshalb immer verbesserungsfähig.

Work-Life-Balance

Teilzeitarbeit möglich, Jahresarbeitszeit, was willst du mehr?

Karriere/Weiterbildung

Da ein kleiner Arbeitgeber, ist ein Karrieresprung eher schwieriger aber durchaus immer möglich. Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

"Preis-Leistungsverhältnis" ist sehr gut mit super Sozialleistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Beides hat einen hohen Stellenwert in diesem Arbeitgeber und wird auch entsprechend gelebt.

Kollegenzusammenhalt

Super! Jeder hilft jedem.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie, unkompliziert, ehrlich, direkt. So soll es sein!

Arbeitsbedingungen

Super Lage, super Infrastruktur.

Kommunikation

Kurze Wege, aufs Wesentliche fokussiert.

Gleichberechtigung

Noch eher wenig Frauen in dieser Branche, Tendenz aber zunehmend.

Interessante Aufgaben

Extrem interessante Branche, in welcher die Post abgeht. Deshalb wird es einem nie langweilig.