5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Offen, Weiterentwicklung möglich
Gehalt, und das ist sehr streng sind wenn man unter Mitarbeiter während der Arbeitszeit spricht. Ich verstehe dass lange Gespräche nicht okay sind aber dass man ab und zu mal ein Gespräch ergibt, dass dies auch menschlich ist.
Gehaltsanpassung und realistische Bonusziele zu erreichen
Sehr gut
Sehr gut
Gut ausser viel spät schichten
Möglichkeiten sind da
Gehalt ist niedrig und den Bonus kann man manchmal nicht realistisch erreichen
Sehr arrangiert
Stark
Sehr gut
Gut
Gut
Gut offen
Immer
Verkauf ist Verkauf, aber es hat kleine Auswechslungen.
Ja sie mussen mehre trening machen
Ich hate weniger treninng
Lohne
Gute
Gute
Das ist gute in 17:00 bin ich fertig
Ja du muss gedulte haben
Ist gute
Das versuhen wir
Wir arbeiten zusammen
Ist gute Sie habe in Team akceptiert
Ap und zu ist ok
Ok
Mit kollegin sit gute
Gute
Ich hab nur mein arbeit
Standort
Führungspositionen haben keinen Plan was sie machen, du hast kein recht zum irgendwas sagen sonst wirst du direkt gekündigt, Arbeitszeiten erfährst du zu spät, ständig Überstunden die zuteil auch Nicht bezahlt werden
ufff wo soll ich anfangen… vielleicht mal mit dass die Führungspositionen von Leuten übernommen werden die dafür geschult sind
die älteren mitarbeitenden und Managerin kommen ca alle 2min um dich zu erinnern wich schlecht und falsch du deine Arbeit machst
kunden sind genervt, weil niemand weder englisch noch deutsch kann… ausserdem sollte man den kunden Produkte aufzwingen wurde uns gesagt
vergiss dein leben, deine psychische und körperliche Gesundheit und generell alles was nichts mit der Arbeit bei zara zu tun hat
wenn dich die Managerin mag und du auch noch spanisch sprechen kannst stehen dir alle Türen offen ☺️
für dass das man so ausgenutzt wird und misshandelt wird ist das gar nichts ausserdem kann man mit dem lohn nichts finanzieren
fast faishon und Kinderarbeit halt…
mit ein paar wenigen der Rest hält sich für was besseres
ja, Nein eigentlich nicht dafür sind die jungen da… damit man schon im Jungen Alter mit seiner psyiche am Ende ist
Respektlos, keinen plan was sie gerade tun, mit anderen auf eine andere Sprache lästern während du im selben raum bist
das Wort Pensum ist kein Begriff, noch nie gehört… Ich arbeite 48h+ statt 24h
nur mit denen die von der Managerin gemocht werden…
alle die spanisch sprechen werden deutlich bevorzugt
wehe du denkst daran du sehr aufzuräumen
Wöchentliche meetings
Respektiert Mitarbeiter zu weig
Mehr Persona um weniger Druck auf Personal auszuüben. Besseres Gehalt dass Mitarbeiter auch motivierter sind
Alle sehr gestresst
Vie Arbeit und meistens den ganzen Tag
Meistens schien sie afeinader
Vorgesetzte sind nicht sehr nett,beachten fast keine wünsche
Feedback nicht konstruktiv
Kommunikation mit Kunden, laden einrichten