6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Lieber nicht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Samnaun gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Fairness und Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
angespannt
Work-Life-Balance
immer flexibel sein
Gehalt/Benefits
Mindestlohn
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Kommunikation
ausbaufähig, nicht transparent und ehrlich
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unfähigkeiten, Lügen und Selbstwahrnehmungsstörungen als Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Samnaun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
meine Kollegen, die genau das Gleiche miterlebt haben und einen mental unterstützt haben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Selbsteinschätzung- wie toll und tolerant man ja sei, überwiegend der Umgang mit Menschen, das Lügen in den höheren Positionen und das Schlecht machen anderer
Verbesserungsvorschläge
die Welt ist größer als Samnaun - es gibt Fortschritt und zwischenmenschliche Beziehungen
Arbeitsatmosphäre
sobald die Vorgesetzte/ der Vorgesetzte ein persönliches Problem mit dir hat - aus unerklärlichen Gründen, nachdem man um ein Gespräch schon x - mal gebeten hat - hat man verloren
Image
noch schlechter
Work-Life-Balance
viel mehr (nicht geschätzte) Arbeit, als Life - zudem erfährt auch direkt jeder alles über dein Privatleben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
einfach Minus
Karriere/Weiterbildung
schwierig
Kollegenzusammenhalt
die Kollegen waren die einzige Aufmunterung an dem Job
Arbeitsbedingungen
Mindestlohn Schweizer Verhältnisse für katastrophale Bedingungen
Kommunikation
es wird sich alles so hingedreht, wie es ihnen passt
Gehalt/Benefits
wie gesagt, Mindestlohn ...
Gleichberechtigung
die ....kricher werden bevorzugt, die mal was anzumerken haben wenden sich gleich gegen das gesamte Unternehmen
Interessante Aufgaben
das interessanteste waren Gespräche mit den Gästen, ansonsten pure Langeweile
Umgang mit älteren Kollegen
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Zirkus - Manege frei
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen in Samnaun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten der Bosse, Organisation im Hintergrund, fehlende Transparenz, bevorzugen gewisser Personen, Lage, ständiger Personalwechsel, keine Veränderung, Impfzwang (zu Covidzeiten), Geld für Influencer ohne Mehrwert
Verbesserungsvorschläge
Zeit sich Gedanken zu machen ist vorbei, gehandelt wird nicht
Arbeitsatmosphäre
in allen 3 Hotels respektlos gegenüber Angestellten, konzeptionelles Chaos - Eigentümer, Direktion und Vorgesetzte grösstenteils schwierig im Umgang
Image
Innerhalb der Belegschaft wird nur darüber gelacht
Work-Life-Balance
unterirdische Dienstpläne, kaum Benefits für Mitarbeiter, Stempeluhr läuft stets für den Betrieb,
Karriere/Weiterbildung
keiner hat wirklich Lust dauerhaft mit "denen" zusammen zu arbeiten
Gehalt/Benefits
Unter Mindestlohn oder abnormal viel zur gebrachten Leistung
Kollegenzusammenhalt
noch am Besten
Umgang mit älteren Kollegen
Manche Personen werden besonders bevorzugt bzw. sagen den Chefs was diese hören wollen
Vorgesetztenverhalten
wer hier durch Leistung statt Berichterstattung an den Chef aufsteigt hats geschafft haha
Kommunikation
selten eine Schlechtere gesehen, mindestens 1x pro Jahr könnte man Anwalt oder Gewerkschaft einschalten
Gleichberechtigung
nicht gegeben, Personal ohne Ausbildung und Berufserfahrung sind herzlich willkommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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bitte tu dir das nicht an
Hat bis 2023 für dieses Unternehmen in Samnaun gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass ich nie wieder da arbeiten soll
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
lächerliches Gehalt, keine Problemlösung, Kollegen kurz vor Nervenzusammenbruch, halt die Klappe, deine Meinung interessiert sowieso niemanden. Ach ja, vor Vertragsabschluss auf die Kündigungsklauseln und die Kündigungsfrist bitte beachten.
Verbesserungsvorschläge
die Arbeiter sollten wertgeschätzt werden, damit die Personalabteilung vielleicht nicht am Ende jeder Saison nach neuem Personal suchen muss
Arbeitsatmosphäre
giftig
Work-Life-Balance
work... but life and balance... Kaum..
Kollegenzusammenhalt
lassen wir lieber das Thema...
Vorgesetztenverhalten
abteilungsleiters mit einem Napoleon-Komplex, die ihren Frust an ihren Mitarbeitern auslassen
Kommunikation
wenn du gerne mit der Wand redest und keine Problemelösung erwartest, dann bist da genau richtig
Interessante Aufgaben
kündigen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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A place I would not recommend if you praise your mental health, no morals, no ethics no equality.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Samnaun gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ok for 1 Saison
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Samnaun gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Zegg Hotels durchschnittlich mit 1,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Zegg Hotels als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Zegg Hotels als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.