Innovative Meterspurbahn
Verbesserungsvorschläge
Weiter so!
Arbeitsatmosphäre
Der Wert gemeinsam wird aktiv auch über die Bereichsgrenzen gelebt.
Image
Das Unternehmen ist sehr innovativ und Mitarbeiterfreundlich unterwegs und wird auch so wahrgenommen.
Work-Life-Balance
Es wird so gut es geht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen. Bei vielen Themen ein Vorbild in der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen fördert ihre Mitarbeiter sehr stark.
Gehalt/Benefits
Für die Entlöhnung gibt es systembedingte Grenzen. Zusammen mit der tollen Firmenkultur stimmt das Gesamtpaket.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Bahn als solches ist schon sehr umweltfreundlich. Potential zur systematischen Steigerung ist noch vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
In der Not sind alle zur Stelle.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter können ihr wissen einbringen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten fördern die Weiterentwicklung der Mitarbeiter und der Firma. Grosse Wertschätzung spürbar.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind auf einem sehr hohen Niveau und werden laufend verbessert.
Kommunikation
Die Kommunikation wird laufend weiter entwickelt. Hat sicher noch Optimierungspotential.
Gleichberechtigung
Ich spüre keine Benachteiligungen, jeder kann sich gleich weiter entwickeln.
Interessante Aufgaben
Das Arbeitsgebiet ist sehr spannend. Eigene Ideen können eingebracht werden.


