Manchmal kommt man sich nur als Kostenfaktor oder eine Nummer im Geschäft vor
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zb Zentralbahn AG in Stansstad gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Arbeitgeber hat gute Sozialleistungen,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Momentan verlassen viele das Unternehmen. Die vielen Wechsel belasten die anderen Angestellten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Rückendeckung von Geschäftsleitung für das Kader mit Personalführung
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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Arbeitgeber-Kommentar
Sonja TheilerLeiterin Human Resources / Mitglied der Geschäftsleitung
Liebe Kollegin / lieber Kollege
Besten Dank für dein Feedback. Du schreibst, dass du dich als Kostenfaktor oder Nummer fühlst und die Rückendeckung besser sein könnte. Deine Erfahrung tut mir leid und entspricht nicht unserer Kultur. Unsere Fluktuation ist sehr tief und sinkt weiter. Deshalb kann ich nicht ganz nachvollziehen was du meinst.
Eventuell hast du ja Lust dies noch genauer auszuführen? Ich würde mich freuen, nochmals von dir zu hören.