Im Grossen und Ganzen gut
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man legt viel Wert darauf, das man sich verbessert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezüglich Homeoffice und Arbeitszeitenregelung besteht Nachholbedarf.
Durch den steten Wachstum entsteht Unmut.
Verbesserungsvorschläge
Muss man immer grösser und noch grösser werden?
Arbeitsatmosphäre
Wird gepflegt und als wichtig empfunden. Ab und zu wird zu sehr an die grosse Glocke gehängt was wir alles bekommen.
Image
Es ist ein Auf und Ab. Das Motto lautet: Menschen im Mittelpunkt. Leider fühlt sich das nicht immer so an. Gewisse Punkte werden als Reaktion gelöst, anstatt rechtzeitig zu reagieren. Somit gibt es kein stimmiges Leitbild.
Work-Life-Balance
Sehr hohe Auslastung, was die Work-Life-Balance nicht immer ins Gleichgewicht bringt.
Allerdings ist vieles auch persönlich steuerbar.
Gehalt/Benefits
Es dürfte ein bisschen mehr sein... Gewisse Leistungen wurden aus erklärbaren Gründen gekürzt, aber meinerseits als unlogisch befunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man arbeitet daran. Allerdings ist die Einstellung aus der obersten Etage nicht immer ganz glaubwürdig.
Kollegenzusammenhalt
Meist sind wir ein tolles Team und es wird Wert aufs Zusammensein gelegt.
Vorgesetztenverhalten
Man wird ernst genommen und angehört. In Konfliktfällen läuft auch mal etwas nicht korrekt ab, aber das ist menschlich.
Arbeitsbedingungen
Für Männer ist das Klima im Bürogebäude perfekt, Frauen frieren meist auch im Sommer.
Cafeteria ist sehr kalt, da sie in den Innenhof verschoben wurde. Es ist dort laut und ungemütlich. Man wird vertröstet, dass das Ganze ja nur vorübergehend ist (seit einem Jahr).
Arbeitsgeräte top.
Es gibt einen Food-Auromaten und wöchentlich ein günstiges Mittagessen, was sehr grosszügig ist.
Ebenfalls gewisse Benefits bei Restaurants, Zahnärzten etc.
Kommunikation
Man wird gut informiert, jedes Quartal findet eine sehr gute Info statt. Allerdings wird auch Einiges einfach gemacht und man hat sich anzupassen. Bürowechsel, Cafeteria, Parkplätze usw. Dort besteht dringend Nachholbedarf!
Gleichberechtigung
Es gibt Nachholbedarf, aber man arbeitet am Thema.
Es läuft mit dem Motto: irgendwer macht's dann schon und meistens sind es halt die Frauen.
Interessante Aufgaben
Einfach top! Echt geniale Projekte mit viel Abwechslung.