8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehr Rücksicht und Unterstützung für lernende
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Fachfrau Gesundheit in Zumikon abgeschlossen.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte stärker berücksichtigen, dass wir Lehrlinge sind und entsprechend auf unsere Arbeitszeiten, Belastung und den Jugendschutz achten. Zudem würde ich mir mehr Unterstützung, einen respektvolleren Umgang und insgesamt ein besseres Arbeitsumfeld wünschen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Menschlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zumikon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alle Bereiche arbeiten gut zusammen. Familiäre Atmosphäre
Work-Life-Balance
Kaum Überzeiten. Der Arbeitsplan wird eingehalten, keine Temporärkräfte
Kollegenzusammenhalt
Viele engagierte und langjährige Mitarbeitende
Umgang mit älteren Kollegen
Anstellung über die ordentliche Pensionierung möglich
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend, zuvorkommend, lösungsorientiert
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Arbeitgeber Mobbing und vieles mehr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zumikon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut schwer zu sagen keine eigentlich Mobbing ist sehr schlecht und dan noch so tun als ob man nichts getan hatt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing lügen nicht zu hören nicht ernst nehmen nicht mal selber überprüfen was stimmt was nicht
Verbesserungsvorschläge
Mann sollte die Führung verbessern mehr Menschlichkeit was aber schwer sein kann bei denen wo dort arbeiten! Weniger lügen verbreiten
Arbeitsatmosphäre
Ich würde mal empfehlen das der Inhaber (di gallo gruppe)seine leute die jahrelang eingestellt sind über vitamin b ohne menschliche erfahrung und null Mitgefühl als PDl sollte man fileicht selber mal was ihn die hand nehmen und arbeiten und nicht immer Mitarbeiter anrufen und wen die nicht können den Zorn rauslassen sehr unprofessionell das könnte zu Konsequenzen führen!Leute schützen bei der arbeit die unrechtes tun und verlogen sind und die guten schikaniert sehr unprofessionell!! Daher sehr schlechter arbeit geber und die anderen Rezensionen sollte digallo gruppe ernst nehmen! Danke
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Gleichberechtigung
Schlecht mit lügen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
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Ilegale Schwarzarbeit Bilig Pflege
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Zumikon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schwarzarbeit wir da Geführt Leute eingestellt ohne Bewilligung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Übersichtliche, familiäre Residenz mit engagierten Mitarbeitenden und guter Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zumikon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Guter Personalschlüssel mit viel Zeit für die Gäste. Eine individuelle Tagesstruktur wird hochgeschrieben.
Image
Gute Mund-zu-Mund-Propaganda. Es werden daher keine Temporär-Mitarbeitende beschäftigt, sondern es wird ausnahmslos mit festen Mitarbeitenden gearbeitet.
Work-Life-Balance
Der AG tut sein möglichstes für eine gute Work-Life-Balance. Dem Arbeitsplan der Mitarbeitenden wird grosse Sorgfalt beigemessen. Es gibt beispielsweise keine Freiwunschbegrenzung. Allerdings hat es noch geteilte Dienste. Diese werden beim Eintritt nicht verheimlicht. Jeder kann somit selbst entscheiden, ob dies ihm passt oder nicht.
Gehalt/Benefits
Pensionskasse 60/40 Lösung. Der AG übernimmt 60%. Die Löhne eher im oberen Bereich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird noch viel Papier verbraucht, obschon die Pflegedokumentation schon lange elektronisch ist.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Teams aus zahlreichen langjährigen Mitarbeitenden.
Umgang mit älteren Kollegen
Es hat einen guten Mix zwischen jüngeren und älteren Mitarbeitenden.
Vorgesetztenverhalten
Sehr wohlwollend und zuvorkommend. Die Vorgesetzten sind immer gesprächsbereit und haben ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeitenden.
Arbeitsbedingungen
Der AG tut sein möglichstes für gute Arbeitsbedingungen. Zahlreiche Goodies wie Gratis-Parkplatz, Gratis-Getränke, Gratis-Znüni inklusive Früchte, Einspringzulagen etc.
Kommunikation
Da die Wege aufgrund der kleinen Grösse des Hauses kurz sind, sind die Entscheidungswege kurz und es kann rasch gehandelt werden bei Verbesserungsvorschlägen.
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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unprofessionel,total veraltet in jeglicher Hinsicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zumikon gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
miserable Komminikation und Züchtung von Lügnern und Anschwärzern die durch alle Instanzen gedeckt werden
Verbesserungsvorschläge
es wird absolut nichts angenommen, wehe man sagt etwas wird man sofort eingeschüchtert
Image
kathastrophal
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arroganz ist hier nur der Vorname.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zumikon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Team. Überforderte und nicht professionelle Leitung des Heimes.
Work-Life-Balance
Geteilte Dienste sowie Geteilte Spätdienste gehören im Zumipark zum Alltag.
Vorgesetztenverhalten
Die Direktion hat nicht einen Hauch von Respekt vor seinen Mitarbeitern.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Veraltet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Zumikon gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Zumipark durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 40% der Bewertenden würden Zumipark als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Zumipark als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.