Spannende Idee leidet unter schlechter Führung
Hat bis 2021 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zukunftsfähigkeit fraglich
Verbesserungsvorschläge
Warum darf das Management bleiben, wenn fast alle anderen gehen müssen? Wenn Personalreduktion, dann konsequent und strategisch durchdacht. Aber so?
Arbeitsatmosphäre
Gut, aber unrealistische Zielvorgaben
Work-Life-Balance
relativ freie Arbeitszeiten und Home-Office möglich, aber häufig Peak-Stress
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit steht drauf, ist aber überhaupt nicht drin
Karriere/Weiterbildung
mehrere Entlassungsrunden (zuletzt im März 2025), also Vorsicht
Kollegenzusammenhalt
Meist sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Unrealistische Ziele, widersprüchliche Vorgaben, kaum strategische Klarheit, um langfristig planen zu können - dafür aber extrem viele Meetings
Arbeitsbedingungen
Räume ok, Technik nicht
Kommunikation
Viele Meetings
Gehalt/Benefits
Gehalt ok, kaum Benefits
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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