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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Chaotisches Startup-Unternehmen

3,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2012 als IT beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess war ok. Bewerbungsgespräch ebenfalls ok, allerdings musste der Besprechungsraum während des Bewerbungsgespräches abgegeben werden.
Man hatte es nicht nötig, Rückmeldung zu geben bezüglich des weiteren Vorgehens oder ob Zu- oder Absage. Diese bekam ich relativ schnell per Email-Anfrage mit einer Entschuldigung von der zuständigen HR-Mitarbeiterin.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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