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32 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,8
Score-Details

32 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Normalerweise werden Headhunter Anfragen ignoriert, hier wurde ich positiv überrascht.

4,3
Bewerber/inHat sich 2023 als CFO beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Persönlicher Austausch vs Videocall, aber der Distanz geschuldet ok.

Bewerbungsfragen

Standard Fragen zum CV, Studium sowie den einzelnen Stationen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Guter, schlanker Prozess von Anfang bis zum Ende. Starkes Digital Know-how. Absolut zuverlässig, immer erreichbar

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Head of Digital Growth (international) beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Kunde könnte evtl. enger "geführt" werden, Feedback nach einzelnen Runden hat teilweise sehr lange benötigt. Wofür aber der Berater wahrscheinlich wenig kann. Hat mich stets im Loop gehalten in regelmäßigen Abständen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Durchweg positiver Bewerbungsprozess, beim Kunden und 4Talents im Vorfeld. Gespräche auf Augenhöhe mit allen Seiten.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Teamlead Online Marketplaces beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Warum welcher Studiengang - wie kam es zur Entscheidung
  • persönliches Interesse & Engagement im Arbeitsumfeld Marketplaces
  • Hobbies
  • allgemeine Fragen zum Werdegang
  • persönliche Einschätzung der Laufbahn-Entwicklung
  • Führungserfahrung
  • warum Interesse am künftigen Arbeitgeber
  • Wechselmotivation

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmer Ablauf, interessante Erstansprache im Vergleich zu anderen - hat sich dadurch abgehoben, Chemie passte

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Head of Data Science beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Detailtiefe der Infos zu Job und Unternehmen. Kann man jedoch nicht bis ins kleinste Detail erwarten, hier kam schon wesentlich mehr als gewohnt von einem Headhunter. Insofern ist dies Klagen auf hohem Niveau und keine wirkliche Kritik.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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I got contacted by 4Talents in a professional way. The role fitted my profile and the process was totally commendable.

4,7
Bewerber/inHat sich 2019 als Managing Director / Chief Digital Officer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Totally recommendable, even if I myself decided to take another offer which was more liekly to stay near to my family.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Digitale Personalberatung durch und durch. E-Commerce Profis.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als Head of Performance Marketing beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Klasse Berater, sehr gute und transparente Prozesse. Von der Ansprache bis zur Vertragsunterschrift immer präsent mit Rat & Tat. Danke an das 4 Talents Team, ohne euch hätte ich mich gar nicht umgeschaut und habe jetzt nen neuen Job, der richtig rockt :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionelle, zielgerichtete & proaktive Personalberatung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als Data Analyst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Hanseatisch. Professionell. Engagiert.

4,6
Bewerber/inHat sich 2018 als Sales Director DACH beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Der Eindruck der Arbeitweise war insgesamt sehr positiv. zu bemängeln gibt es nicht viel. Die Kommunikation mit dem Unternehmen war jederzeit klar und ohne Schnörkel. Ein Du ist vielleicht nicht jedermann´s Sache, bei Tom allerdings eine sehr respektvolle und durch und durch hanseatische Geste.

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Entwicklungsziele. Stärken, Schwächen, Performance der letzten drei Jahre,
  • Wechselmotivationen, Entwicklung in den einzelnen Positionen,

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr nett, sehr schnell, sehr vertrauenserweckend.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich über Xing angeschrieben wurde, folgte auch bald schon das erste Telefonat, in dem gezielte Fragen gestellt wurden. Kurz darauf wurde ich mit den entsprechenden Personen in Kontakt gebracht, alles sehr seriös und offen. Fragen/Bedenken konnten direkt besprochen werden. Ich habe mich gut aufgehoben und wohlberaten gefühlt; vor dem eigentlichen Gespräch mit dem Arbeitgeber, währenddessen und auch danach.
Auch wenn ich mich gegen das Angebot entschieden habe, würde ich mich wieder für 4Talents entscheiden und bedanke mich vor allem für die Professionalität und die netten Worte nach meiner Entscheidung.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Perfekte Unterstützung im Bewerbungsprozess - so macht man Personalberatung richtig

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 als Produkt Owner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bei Bewertung mit durchgängig 5 Sternen werde ich selbst immer stutzig, aber es gibt einfach nichts Negatives anzumerken. Wirklich perfekt!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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