3 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Gut am Arbeitgeber finde ich
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
3 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 67%
Nicht empfehlenswert. Stetige Kontrolle und konservativer Führungsstil
Hat bis 2022 für dieses Unternehmen in Frankenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angebot an kostenloser Getränke und Speisen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Kündigungen, insbesondere die Umsetzung von anwaltlichen Vereinbarungen.
Eigene Schlechterstellung durch andere Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Umgang mit Mitarbeitern. Einhaltung von getroffenen Vereinbarungen. Kommunikation von Informationen an Dritte.
Arbeitsatmosphäre
Zu Beginn offen und freundlich. Nach sehr kurzer Zeit beginnt die Führungskraft jedes gesagte Worte zu analysieren und zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Bedingt, Führungskraft wollte über alles informiert werden. Übergreifende Fragen sollten zuerst an die Führungskraft gestellt werden. Diese fragte wie ein Elternteil, „im Auftrag des Kindes“, bei entsprechenden Ansprechpartnern nach.
Vorgesetztenverhalten
Offiziell war Vertrauensarbeitszeit vereinbart, die direkte Führungskraft wünschte jedoch eine wöchentliche Arbeitszeiterfassung. Zu Beginn der Tätigkeit nachvollziehbar. Zugleich erwartete die Führungskraft eine stundengenaue Dokumentation welche Tätigkeiten wann und in welcher Zeit geleistet wurde. Dazu exakte Vorgaben welche tätigkeitsbezogenen Inhalte recherchiert werden sollen und welche nicht.
Stetige Kontrolle der Führungskraft in allerlei Belangen wurde wahrgenommen.
Kündigung wurde per E-Mail mitgeteilt. Jedoch sollte zu einer „gemeinsamen Lösung“ beigetragen werden. Keinerlei Bereitschaft des Unternehmens eine rechtswidrige Kündigung zurückzunehmen, stattdessen wurde eine zweite parallel ausgesprochen. Einige Zeit später erfolgte eine einvernehmliche Einigung. Anfänglich wurde seitens des Unternehmens versucht diese zum umgehen. Nach mehreren Rückfragen und Korrekturen kam das Unternehmen der Einigung nach.
Kommunikation
Zu Beginn wertschätzend und offen. Jedoch werden Kündigungen per E-Mail kommuniziert und ohne Einhaltung gesetzlicher Fristen ausgesprochen.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Petya TantchevaPersonalleiterin
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
ein ehrliches Dankeschön für Ihre offenen Anmerkungen, die wir wertschätzen und annehmen.
Es tut uns leid, dass Sie schlechte Erfahrungen mit Ihren Führungskräften machen mussten. Wir legen großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit und ein gutes Arbeitsklima.
Führungskräfte erhalten bei uns auf allen hierarchischen Ebenen Weiterbildungen, um ihr Verhalten zu schulen und die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter zu gewährleisten. Sollten Probleme nicht direkt mit dem Vorgesetzten gelöst werden können, steht der Weg in die nächsthöhere Führungseben nicht nur frei, sondern ist sogar erwünscht, damit an einer gemeinsamen Problemlösung gearbeitet werden kann. Wir finden es schade, dass wir Ihren Erwartungen nicht entsprechen konnten, versuchen aber uns stetig zu verbessern. Ihr Feedback hilft uns dabei!
Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!
Viele Grüße
Petya Tantcheva
Es macht mir Spass hier zu arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene und wertschätzende Unternehmenskultur, regelmäßige Teamevents, kostenlose Getränke und Snacks sowie kostenloser Parkplatz in zentraler Stadtlage stehen zur Verfügung.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvoller Umgang und wertgeschätze Gespräche.
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten ist geregelt und entspricht dem gängigen Standard. Dies ist jedoch ein ausbaufähiger Punkt.
Karriere/Weiterbildung
In die Mitarbeiter wird viel investiert. Das wurde mir beim Vorstellungsgespräch zugesichert und hat sich bewahrheitet.
Kollegenzusammenhalt
Kleines Team und geschätzter sowie respektvoller Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Ich schätze Führungskräfte, die wertschätzend diskutieren und immer Zeit für dringende Anliegen der Mitarbeiter haben. Ich freue mich, dass ich wieder eine solche Führungskraft kennenlernen durfte, die mich positiv inspiriert.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Büroausstattung.
Kommunikation
Wie in jedem Unternehmen kann man die Kommunikation optimieren. Ich komme mit getroffenen Absprachen klar und kann unklare Punkte offen ansprechen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Petya TantchevaPersonalleiterin
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
Deine/Ihre Meinung ist uns wichtig, weshalb wir deine/Ihre Verbesserungsvorschläge gerne zur Kenntnis nehmen. Bei Abacus alpha ist es unser Ziel, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter*innen wohlfühlen und ihr Potenzial voll entfalten können. So bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um unsere Mitarbeiter*innen professionell und persönlich weiterzuentwickeln.
Für deine/Ihre beruflichen sowie privaten Vorhaben wünschen wir dir/Ihnen viel Erfolg und freuen uns auf eine weiterhin positive Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Petya Tantcheva
Interessante Aufgaben, erfolgreiches Team und ein guter Umgang miteinander
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Anspruchsvolle Aufgaben in einem motivierten und ehrgeizigen Team. Gleichzeitig eine gute Arbeitsatmosphäre und ein super Teamzusammenhalt.
Arbeitsatmosphäre
Uneingeschränkt guter und kollegialer Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Große Flexibilität und viel Verständnis für individuelle Belange.
Kollegenzusammenhalt
Jederzeit erhält man Unterstützung und man kann sich auf die Kollegen verlassen.
Kommunikation
Kurze Wege im Team und regelmäßige Meetings stellen sicher, dass Infos fließen und alle auf Stand bleiben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen