Öffentlicher Dienst
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stuttgart gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Tranzparenz, auch dem Geschäftsführer von dem immer alles fern gehalten wird.
Arbeitsatmosphäre
Kommt darauf an welche Abteilung, aber Führungskräfte teilweise schwierig
Karriere/Weiterbildung
Das kommt darauf an, manche werden gut weitergebildet, manchen werden Steine in den Weg gelegt. Teils spielt da persönliche Präferenz mit rein.
Gleichberechtigung
Frauen haben es schwer
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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