Tipptopp vernetzter Mittelständler mit Fokus auf mittleren Dienst (FH).
Verbesserungsvorschläge
Gutscheine für online Schreibmaschinenkurse um das chatten effizienter zu gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Lob kommt nach Stresssituationen zu kurz, wo er am meisten angebracht ist. Fairness und Vertrauen sind o.k.
Kommunikation
Einerseits wird viel auf Wert auf Kommunikation gelegt, andererseits wird aber auch ins kalte Wasser geschmissen ohne Rückversicherung. Gemischtes Gefühl.
Kollegenzusammenhalt
Top!
Work-Life-Balance
Urlaub nehmen kein Problem, außer direkt vor deadlines. 40h mit Devise die Arbeit muss gut und fertig werden. Vertraglich vereinbarte feste Arbeitszeiten von 9-18 Uhr, keine Gleitzeit. Wenn ein Termin unter der Woche anfällt, kann dieser wahrgenommen werden.
Vorgesetztenverhalten
Fachliche Ziele vom Zeitplan her sehr gut ausgelotet. Entscheidungen werden erklärt oder die Mitarbeitermeinung eingeholt und diese weiterentwickelt. Manchmal ist mündliches eben doch nicht schriftliches.
Interessante Aufgaben
Es wird geschaut, was man kann und was man gern macht und dementsprechend Feintuning betrieben. Freiraum zur Entfaltung ist gegeben, muss man sich aber auch nehmen.
Arbeitsbedingungen
Bürofenster gehen direkt auf eine recht viel befahrene Straßenkreuzung. Keine Klima und im Sommer echt heiß. Arbeitsmittel keinerlei Beschwerden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für FH-Absolventen durchschnittlich und pünktlich. Keine Sozialleistungen.
Image
Gute Vernetzung und Flair sprechen für sich!
Karriere/Weiterbildung
Durch die gute Vernetzung können Mitarbeiter mit angrenzenden Fähigkeiten zu den Hauptgeschäftsfeldern an nahmhafte Unternehmen weitervermittelt werden.