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AdKochMarketing 
GmbH
Bewertung

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TopCompany2027

Top Arbeitgeber für jeden, der sein volles Potenzial entfalten möchte!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr motivierende Arbeitsatmosphäre, bedingt durch ein Umfeld, in dem alle gemeinsam wachsen und sich weiterentwickeln wollen.

Image

Was nach Außen getragen wird, wird auch nach Innen gelebt.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance empfinde ich als fair, da es jedem Mitarbeitenden selbst obliegt, seine Prioritäten in die eine oder andere Richtung zu verlagern. Umso mehr du investierst, umso mehr bekommst du auch zurück. Gleichzeitig wird jederzeit auf familiäre und private Umstände Rücksicht genommen und stets Kompromissbereitschaft gezeigt.

Karriere/Weiterbildung

Sehr gute Karrieremöglichkeiten, die an klar definierte und realistische Ziele geknüpft sind.
Zusätzlich gibt es zahlreiche Weiterbildungsangebote in Form von internen, als auch externen Coachings, Online Kursen und Events – hier wird "student mentality" definitiv großgeschrieben.

Gehalt/Benefits

Sehr faire und motivierende Gehaltsstruktur, die Engagement und Leistung unmittelbar belohnt. Hinzu kommen diverse Incentives, Sachleistung, sowie projektspezifische Boni.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltige und digitalisierte Arbeitsabläufe, die darauf ausgerichtet sind, unnötigen Materialverbrauch zu vermeiden.

Kollegenzusammenhalt

In diesem Unternehmen wird jeder Sieg im Team errungen und dabei ziehen alle Mitarbeitenden an einem Strang und unterstützen einander.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind stets darauf aus, jeden Mitarbeitenden bei der Erreichung seiner Ziele zu unterstützen und die Stärken eines jeden individuell zu fördern.

Arbeitsbedingungen

Top Lage und ein modernes, gepflegtes und helles Büro mit einer hochkarätigen Ausstattung, die keine Wünsche offen lässt.

Kommunikation

Sehr lösungsorientierte und transparente Kommunikation, die gleichzeitig auf Fairness und Wertschätzung baut.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeitenden haben – ungeachtet von Geschlechtsidentität, Herkunft, Alter, Erfahrung, Religion oder sexueller Orientierung – die gleichen Chancen und werden mit demselben Respekt behandelt.

Interessante Aufgaben

Video-Calls, Kundengespräche, Potenzialanalysen, Vertragsverhandlungen, Meetings, Messen, der Auf-/Ausbau digitaler Systeme – Langeweile kommt definitiv nicht auf. Gleichzeitig kann man sich in Rahmen seiner Aufgabenfelder selbst strukturieren und frei entfalten.


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Rene KochGeschäftsführung

Danke für deine Unterstützung und dein Vertrauen! Wir freuen uns auf viele weitere erfolgreiche gemeinsame Jahre.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.