Nicht empfehlenswert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Köln gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Fehlerkultur.
Keine Benefits. (100% Homeoffice
ist kein Benefit, wenn man alle Betriebskosten selber trägt).
Bitte nicht so tun als wenn „wir eine Familie“ seien.
Keine Transparenz.
Kein Arbeitshandy.
Keine ehrliche, persönliche Kommunikation.
Zu wenig Urlaubstage.
Verbesserungsvorschläge
Schulungen für Teamleads, wie sie ihre Mitarbeiter motivieren und fördern.
Allgemein sollte man externe Schulungen und Weiterbildungen bekommen.
Wenn der Arbeitgeber schon eine Fehlerliste hat, sollte er auch eine Lobliste haben, um die Arbeit dann auch richtig und besser zu beurteilen.
Mehr Struktur im Ganzen.
Mitarbeiterziele festlegen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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