Ziele im Vertrieb sorgen für Frust
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer noch StartUp Stimmung. Kurze Entscheidungswege.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird zu viel erwartet. "Wir müssen wachsen, wachsen, wachsen " ist leider die über allem stehende Überschrift im Verkauf.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Unterstützung bei Kunden besuchen.
Mehr Zeit für die Mitarbeiter
Sozialleistungen wären nicht falsch. Basics wie VWL sollten schon sein.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Lob und Anerkennung. Kleine Hunde oder Katzen werden in Büro geduldet, was sich positiv auswirkt.
Es fehlt jedoch gegenseitiges Vertrauen.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt im Vertrieb ist toll.
Work-Life-Balance
Es wird viel erwartet.
Lange Arbeitszeiten bis nach 20 Uhr und am Wochenende werden leider vorgelebt.
Diese werden zwar nicht automatisch erwartet, jedoch fühlt man sich "ungut" wenn die Kundenpräsentation in der Arbeitszeit und nicht wie vorgelebt am Abend erstellt wird.
Vorgesetztenverhalten
Umgang mit den Mitarbeitern ist zu direkt, zu persönlich. Es fehlt die Vorbildfunktion. Man wird alleine gelassen und bekommt kaum Unterstützung. Es zählt nur Wachstum. Weniger in Meetings sein, mehr mit den Verkäufern draußen wäre hilfreich.
Interessante Aufgaben
Tolles Produkt, spannendes Arbeitsumfeld.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Kollegen über 40.
Arbeitsbedingungen
Durch Firmen-Umzug bessere Bedingungen, aber noch weit von Standard entfernt.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Altersvorsorge, keine VWL, keine Betriebsrente.
Karriere/Weiterbildung
Derzeit keine Perspektiven im Verkauf vorhanden