Mobbing durch Vorgesetzte
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarifgebundenes Gehalt, korrekte und pünktliche Zahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing wird von der Geschäftsführung stillschweigend geduldet. MA dürfen nur nach Anordung agieren.
Verbesserungsvorschläge
Die mobbende Person sollte von jeglicher Personalführung entbunden werden. MA sollten mehr Freiraum bekommen.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt, da man sich auf Schritt und Tritt beobachtet fühlt. MA eingeschüchtert. Siehe auch kununu-Bewertung unter der 2. Firmierung: Reise- und Versandbuchhandlung des Rauhen Hauses
Image
konservativ, altmodische Personalführung
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten okay. Keine Wochenendarbeit. Gleitzeit, die manchmal außer Kraft gesetzt wird. Zeiterfassung für mich nicht immer nachvollziehbar.
Karriere/Weiterbildung
keine
Gehalt/Benefits
okay
Kollegenzusammenhalt
Teambildung wird gezielt von o.g. Person unterbunden. MA werden auch instrumentalisiert. Man wird aber von den Kolleg*innen gewarnt, wenn wieder ein Anschiss droht.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden bevorzugt Ältere eingestellt. Trotzdem recht hohe Fluktuation.
Vorgesetztenverhalten
Mobbing, keinerlei Personalführungskompetenz, von mir volle Punktzahl in der Kategorie „wie demotiviere ich schnellstmöglich meine MA“
Arbeitsbedingungen
akzeptabel
Kommunikation
Wichtige Gespräche erfolgten spontan ohne Möglichkeit zur Vorbereitung (Überrumpelungstaktik), bei Konflikten kein Gespräch sondern sofort Kündigung.
Gleichberechtigung
Der Nasenfaktor ist ausschlaggebend.
Interessante Aufgaben
Produkte eher konservativ, aber umfangreiches Sortiment. Abarbeiten ohne Einflussmöglichkeit.