12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 42%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ehrlich gesagt, kann ich kein gutes Wort dalassen.
Verbesserungsvorschläge
Komplette Umstrukturierung
Arbeitsatmosphäre
Um Mitarbeiter Zufriedenheit wird sich nicht gekümmert.
Image
Jeder ist dauernd schlecht gelaunt, weil nichts funktioniert.
Work-Life-Balance
Sollte man wegen einem Termin eher gehen müssen, muss da erst ewig diskutiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Sie haben nicht mal mehr Bock auf neue Azubis - also was soll man dazu sagen?
Gehalt/Sozialleistungen
Eindeutig keine gute Gehaltsvorstellung, nur dann wenn man bereits 20 Jahre im Betrieb arbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie schwören darauf, drucken aber jedes Blatt 10 mal aus. Könnte ja verloren gehen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder lästert über jeden. Lächeln ins Gesicht und hintenrum wird man fertig gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen sind an sich sehr nett.
Vorgesetztenverhalten
Wenn Sie mal ins Büro kommen sollten, wird erst mal in der Bar eine Flasche aufgemacht, bevor geredet wird.
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro, Technik funktioniert oft nicht und IT braucht meistens Wochen um Fehler zu beheben. Noch dazu ist es im Sommer immer sehr heiß (Ventilatoren sind natürlich nicht erlaubt) und im Winter sehr kalt.
Kommunikation
Vorgesetzte sind nie zu erreichen, sollte der Laden aber dann nicht laufen ist natürlich der Mitarbeiter Schuld. Sie sind auch nicht kritikfähig, alles soll so bleiben wie es ist. Egal ob das Geschäft darunter leidet oder nicht.
Gleichberechtigung
Ist man kein höherer Stand, ist man nichts wert.
Interessante Aufgaben
Tagtäglich das gleiche, nicht offen für neue Ideen.
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Hält nicht was sie verspricht
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung abgeschlossen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Firma abbrennen
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist ganz ok
Karrierechancen
Karrierechancen werden die versprochen läufst aber am Ende gegen eine Wand
Arbeitszeiten
8:00-8:30 bis 16:30-17:00
Ausbildungsvergütung
Gehalt ist für die Ausbildung Durchschnitt gewesen, zahlen aber wenn man länger ausfällt oder private Probleme hat einfach das Gehalt nicht und das mit der Begründung sie müssen das mit der Krankenkasse klären. Am Ende wartet man fast 3 Monate auf sein Gehalt
Die Ausbilder
Die Ausbilder sind nett aber wissen genau so viel wenn ich sogar weniger als manche Azubis.
Spaßfaktor
Sehr nette und entspannte Kollegen im Lager
Variation
Abwechslung was ist das? 3 Jahre Ausbildung und immer die gleichen 5 Sachen Tag für Tag gemacht
Respekt
Diese Firma interessiert so etwas nicht, fängt schon von ganz oben an und würd auch spürbar von denn Leitungen weiter gegeben
Aufgaben/Tätigkeiten
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Am Anfang hui, dann kommt die Ernüchterung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer faul ist und nix anstellt kann hier seine Zeit gut Totschlagen und Verdient nicht Schlecht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
naja, im nachhinein eigentlich fast alles. Vor allem das HR und die nicht anwesenden vorgesetzten.
Verbesserungsvorschläge
Firma verkaufen
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte sind nie da und auch nicht ansprechbar.
Jeder macht sein ding und sonst nix anderes.
Image
Aussen Hui, innen Pfui
Work-Life-Balance
Auf keinen fall Homeoffice auch wenn technisch möglich.
Urlaub länger als 2 Wochen quasi unmöglich.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen, alle Oberen Posten durch Familie besetzt ist.
Weiterbildungskurse hab ich in 6 Jahren nur 1mal erlebt das jemand das Bekommen hat.
Kollegenzusammenhalt
Einige Kollegen sind echt Super und es macht richtig Spaß.
Bei den Abteilungsleitern und "Führungskräften" kommt einem aber das schaudern.
Umgang mit älteren Kollegen
Je Älter man ist desto besser hat man es in der Firma.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind kaum da und wenn nicht wirklich ansprechbar.
Und wenn man mal einen erwischt und sich zusammensetzt bekommt man schnell mit das 0 Kompetenz vorhanden ist. Wirklich 0
Kommunikation
Quasi nicht vorhanden, man wird von Neuigkeiten überrumpelt und was bleibt ist meistens nur Kopfschütteln.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war ok dafür das das man eigentlich nur erscheinen muss und effektiv 15-30% Arbeitet.
Interessante Aufgaben
Keine Abwechslung in irgendeiner form. Man hat kleine Chance andere Tätigkeiten zu übernehmen oder an Projekten mitzuwirken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Vetternwirtschaft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Kommunikation untereinander.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter zugehen, anstatt die Leute zu demotivieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierverschwender.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist ok. Kein Arbeitgeber, bei dem man über 10 Jahre sein möchte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann seine Meinung kundgeben. Es wird zwar nichts verändert, aber zumindest kann man offen und ehrlich sagen wie man sich fühlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das gewisse Personen einen Freifahrtschein besitzen und tun dürfen was sie wollen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Motivieren und die gute Arbeit wertschätzen
Arbeitsatmosphäre
Angenehm. Man hat genug Platz für sich. Großraumbüro ist immer sehr aufgeräumt.
Image
Im Grunde ist die Firma nicht schlecht. Die einzelnen Personen sind alle besonders. Jedoch machen gewisse Leute die Stimmung und das Image der Firma kaputt. Ich empfehle meinen Bekannten nicht dort zur arbeiten.
Work-Life-Balance
Man kann kommen und gehen wann man möchte. ABER mit Absprache! Die Stunden muss man natürlich im Blick haben. Gleitzeit ist genau eine halbe Stunde. Also ein Witz.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es nicht wirklich. Aufstiegchancen sind nicht vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei der Ware die verkauft wird wird mit Umweltschutz geworben. In der Firma selbst, wird jedes Blatt am besten 4 mal ausgedruckt nochmal eingescannt und wieder ausgedruckt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten bei Air-Wolf nicht zusammen. Alle gegen Alle heißt es. (Mit ein paar Ausnahmen.)
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden besonders geschätzt. Die Jüngeren eher nicht so.
Vorgesetztenverhalten
Als Mitarbeiter hat man nicht wirklich die Möglichkeit seine Ideen und Interessen einzubringen. Gewisse Mitarbeiter werden mit ihren Problemen nicht ernstgenommen. Die Vorgesetzten suchen immer nur nach Fehlern in dem Mitarbeiter, der sich z.B. beschwert.
Die Personalabteilung stellt sich über alle Mitarbeiter und sieht sich als Vorgesetzten von allen.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist sehr schön, jedoch wird es im Sommer unerträglich heiß und im Winter sehr kalt. Normale Mitarbeiter kriegen z.B. keine höhenverstellbare
Tische zur Verfügung. Dynamische Maus oder Tastatur muss man sich selber privat besorgen.
Die Leitungen erhalten im Grunde alles was sie möchten.
Kommunikation
Kommunkikation absolut nicht vorhanden. Vor allem nicht seitens der Personalabteilung. Es geht nach dem Prinzip dich mag ich und dich mag ich nicht.
Gleichberechtigung
Männer werden grundsätzlich bevorzugt als Frauen. Sexistische Kommentare kommen hin und wieder auch vor. Mitarbeiter die nicht nach der Pfeife der Personalabteilung tanzen werden als Mitarbeiter 2. Klasse angesehen.
Interessante Aufgaben
Im Grunde ist man nur ein Sachbearbeiter. Die Aufgaben sind hin und wieder interessant aber irgendwann ist es immer die gleiche Leier.
Gehalt/Sozialleistungen
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Führungskräfte sind keine wirklichen Führungskräfte
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Finanzielle Unterstützung für Arbeitshilfsmittel ist vorhanden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Höchstens Kleinigkeiten
Verbesserungsvorschläge
Führungspersonal schulen
Arbeitszeiten
Ideal für mich.
Ausbildungsvergütung
keine Beschwerden
Die Ausbilder
Anfangs so gut wie keine Unterstützung bekommen, hat sich aber verbessert.
Spaßfaktor
Wenig Gespräche, Unterweisungen. Humor ist trotzdem vorhanden.
Aufgaben/Tätigkeiten
Viel Arbeit, jedoch wenig Abwechslung.
Respekt
Kein Kommentar
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Variation
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Es ist eine tolle Chance bei diesem Unternehmen arbeiten zu können
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
War auch ein guter Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Nachteile man konnte gut arbeiten
Verbesserungsvorschläge
keine, alles o.k.Nichts kann was verbessern
Arbeitsatmosphäre
sehr gut
Image
gut
Work-Life-Balance
gut
Karriere/Weiterbildung
gut
Gehalt/Sozialleistungen
gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gut
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
sehr gut
Vorgesetztenverhalten
sehr gut
Arbeitsbedingungen
sehr gut
Kommunikation
gut
Gleichberechtigung
sehr gut
Interessante Aufgaben
sehr gut
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Schade, es könnte so schön sein...
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und die Atmosphäre/Zusammenhalt untereinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass im Büro bei Meetings geraucht wird und alles andere negativ berichtete.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen super, trotzdem einige Burnout-Fälle und hohe Fluktuation in den letzten Jahren, vor allem in der Führungsebene. Ändern tut sich nichts.
Image
Das Image ist super, stimmt aber nicht mit der Realität überein. Bei Vorstellungsgesprächen wird gerne mal das Blaue vom Himmel versprochen, aber die Realität holt einen relativ schnell ein.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden immer pünktlich gezahlt. Je nach Geschlecht und Verwandtheitsgrad entspricht das Gehalt mehr oder weniger den Arbeitsleistungen. Es gibt keine Sozialleistungen, aber eine Bonuszahlung. Es gibt jährliche Anpassungen einzelner Gehälter, die die Inflation ausgleichen, und etwas motivieren, aber große Gehaltssprünge erhält man am ehesten durch einen Jobwechsel.
Umgang mit älteren Kollegen
Probleme älterer Kollegen werden maximal belächelt, selten ernst genommen (z.B. Beleuchtung, Tischhöhe, etc.)
Vorgesetztenverhalten
Willkür, nicht nachvollziehbare Entscheidungen, keine Kommunikation, Konflikte werden ausgesetzt und Konflikt-Menschen ignoriert
Arbeitsbedingungen
Hardware immer auf dem neuesten Stand, aber bei Software Problemen wird man gerne mal im Stich gelassen, weil kein Admin vor Ort ist. Lärmpegel und Beleuchtung im Großraumbüro sind nicht gut, wird aber nichts verändert.
Gleichberechtigung
Schwangere werden als Menschen 2. Klasse behandelt, weil man ja eh bald "weg" ist und nicht mehr zählt.
Männer werden i.d.R. besser bezahlt als Frauen, zumindest nach meiner eigenen Erfahrung.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Am Schluss wird es trotzdem so gemacht wie er das will!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sozial......
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt kein Mittelwert ...entweder hui oder pfui.
Verbesserungsvorschläge
Da lässt man nicht mit sich reden
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung...prima...ausserhalb....geht so
Image
Es ist viel mehr drin
Work-Life-Balance
Alles perfekt
Karriere/Weiterbildung
Erst .. Ja machen wir...dann Nein kein Bedarf
Gehalt/Sozialleistungen
Man muss leider weiter ... Um weiter zu kommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grüner Daumen hoch
Kollegenzusammenhalt
Bis auf eine kleine unbedeutsame Ausnahme einer einzelnen Person ist es spitze
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang der älteren ist eher die Frage ... Viele haben die Weisheit mit Händen gegessen und lassen sich nichts sagen ... Jeder hat eine sehr eigene dominante Art , so das jüngere kaum eine Chance haben sich zu entfalten ..
Vorgesetztenverhalten
Reine Katastrophe ...der Mensch an sich geht völlig unter. Keine Qualifizierte Führungskräfte bis auf eine Ausnahme vorhanden .
Arbeitsbedingungen
1A... Es wird sehr viel wert auf die Bedingungen gelegt
Kommunikation
Informationen werden nicht schnell genug an die front getragen .
Gleichberechtigung
Ne....gibt es nicht ...
Interessante Aufgaben
Am Anfang huiiii..... Danach wird man ausgebremst und in eine monotone Welt reingezogen
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Ein Phänomen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr familiär
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Ahnung
Arbeitsatmosphäre
Teamplay wird groß geschrieben
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AIR-WOLF durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden AIR-WOLF als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AIR-WOLF als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.