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Allweiler 
GmbH
Bewertung

Extremer Umsatzdruck

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Allweiler GmbH in Radolfzell am Bodensee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die flexibilität der Arbeitszeit (im gewissen Rahmen natürlich), die Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und die zur Verfügungstellung von Parkplätzen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Kommunikation zwischen und innerhalb der Abteilungen (Administration).

Verbesserungsvorschläge

Das QM könnte sich die Ablauforganisation mal etwas genauer Anschauen und verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Im Großen und Ganzen ganz angenehm.

Kommunikation

Sehr schlecht, da Informationen oft nicht weitergegeben werden und man durch Zufall erfährt, was man wissen sollte.

Kollegenzusammenhalt

Passieren Fehler während einer Urlaubs- oder Krankheitsvertretung, wird mit Bemerkungen dafür gesorgt, dass auch alle anderen in der Abteilung darüber informiert sind.

Work-Life-Balance

Überstunden sind die Regel und fast unmöglich im geforderten Zeitrahmen wieder abzubauen, denn wenn einer Mehrstunden abbaut, müssen andere Mehrstunden aufbauen, um die Vertretung zu bewerkstelligen.

Gleichberechtigung

Wiedereinsteigerinnen haben es sehr schwer, da auf ihre Bedürfnisse wenig Rücksicht genommen wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Wird wenig Rücksicht genommen.

Arbeitsbedingungen

Kosteneinsparungen auf dem Rücken der MA, dadurch sind diese ständig überlastet. Extremer Druck zur stetigen Umsatz- und damit Gewinnsteigerung.

Gehalt/Sozialleistungen

Durch Tarifbindung eine ordentliche Bezahlung.

Image

Der Ruf ist besser, als die realen Bedingungen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden für die festangestellten MA unterstützt, auch finanziell.


Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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