Almex 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Es wurden keine Anfahrtkosten zum Vorstellungsgespräch gezahlt. Beim Klingel am Eingang öffnete zunächst niemand. Erst als zufällig ein Mitarbeiter vorbeiging öffnete er mir. Man schien sich nciht wirklich vorbereitet zu haben. Dann wurde behautet von der Personalerin, es fehlen angeblich Zeugnisse, was so nicht stimmte. Trotz seh guten Matchings mit der Stelle wurde schon am nächsten Tag behauptet, ich hätte angeblich zu wenig Hardwarekenntnisse bzw. Erfahrungen, obwohl ich gerade diese präsentierte beim Termin.

Verbesserungsvorschläge

Bevor Sie einen Kandidaten durch drei Bewerbungsrunden führen, insgesamt 8 Stunden befragen und zwei mal vor Ort einladen, mit Case Study und Werksführung; das Gespräch mit 3 Geschäftsführern durchführen, vermittelt durch eigens beauftragte Headhunter und dann einen Vertrag vorlegen, diesen mit mir verhandeln und dann wird man einfach abgelehnt, weil der Europa-Geschäftsführer einen "technischeren" Vertriebler möchte - dann weiß man wie zahnlos die Geschäftsführung sich wohl einsetzt für die Belange der Mitarbeiter und was Vertrauen bedeutet.

Der Europageschäftsführer war nicht anwesend, und auch nicht Teil des Bewerbungsprozesses.
Ich empfinde meine Behandlung als unprofessionell - sowas klärt man mit einem Group CEO im Vorwege.
Ich bin total enttäuscht und fühle mich sehr schlecht behandelt.

Ich habe im Anschluss darum gebeten, wenigstens dem Europa Geschäftsführer in einem persönlichen Interview - 30 Minuten Remote - meine Eignung darzulegen und zu beweisen. Das hätte ich fair gefunden. (10 Jahre B2B IT, Software, Hardware und Dienstleistungserfahrung, Scrum Master, Marketing und PR M.A. , MBA etc.). Daraufhin wurde ich einfach geghostet. Man duckt sich weg, reagiert nicht mehr auf Emails, geht nicht mehr ans Telefon oder drückt mich aktiv weg. Unmögliches Verhalten der Geschäftsführer.

Ich hatte sogar noch von mir aus die Befristung des Vertrags auf ein Jahr als sozusagen verlängerte Probezeit angeboten - keine Reaktion.

Ich kann daher die Bewerbung bei der Almex (leider) nicht empfehlen!

Und bei der Absage wurde ich nicht mal Zeitnah angerufen, sondern ich erhielt nur aus dem blauen heraus auf meine Rückfrage, wann und wie wir den vorliegenden Vertrags unterzeichnen wollen eine unpersönliche Standard-Email Im Zuge des Bewerbungsverfahrens wurde aber betont wie besonders wichtigt Führung und Wertschätzung und Menschlichkeit und Respekt und Vertrauen im Unternehmen ist.

Daher mein Fazit in diesem Falle sehr negativ!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Wow, Absage in weniger als 24 Stunden. Am späten Abend beworben, Absage am nächsten Tag um 10:39 Uhr. Da machte sich ja jemand richtig Gedanken über meine Bewerbung. In der Zeit kann man die Bewerbung nicht einmal konzentriert durchlesen. "Zu unserem Bedauern müssen wir Ihnen mitteilen, dass wir Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen können." Dazu muss man wissen: Ich bin in dem genannten Gebiet der ausgeschriebenen Stelle beruflich sehr erfahrener Ingenieur mit umfangreichem Wissen in Theorie und Praxis. Und ich weiß, dass Leute mit meiner Qualifikation nicht so häufig sind. Jetzt weiß man jedenfalls, mit welcher Wertschätzung Bewerbern begegnet wird.