Von Jahr zu Jahr schlechter...
Arbeitsatmosphäre
War am Anfang gut, hat sich mit den Jahren, in denen es immer mehr nur ums Geld ging und immer weniger Personal da war bei wechselnden Geschäftsführern und Bereichsleitern immer mehr verschlechtert...
Kommunikation
Sehr langsame Kommunikation, die Gerüchteküche brennt...man ist in Vielem im Unklaren gelassen worden
Kollegenzusammenhalt
Das war noch das beste, lag aber an den flexiblen und netten Kollegen und nicht an der Firma
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Homeoffice gabs, aber Zeitdruck und massive Arbeitsüberlastung auch...dann nützt auch ersteres wenig
Vorgesetztenverhalten
Unberechenbar und wechselhaft wie das Wetter, wahrscheinlich auch heillos überfordert und überlastet, hat vieles für sich behalten, war nicht für Mitarbeiter da
Interessante Aufgaben
Früher ja, durch Fehlentscheidungen der Geschäftsführung bzgl Strategie immer mehr Einschränkungen und fehlende Kreativität, nur noch Zahlen zählen...
Gleichberechtigung
Fast nur Frauen in diesem Business, ist generell so
Umgang mit älteren Kollegen
Fielen bei der Umstrukturierung (neue sdGeschäftsführung, neuer Gesellschafter) als erstes hinten runter (darunter Mütter mit behinderten Kindern, Sozialplan Fehlanzeige, man hatte sich aber davor juristisch bestens abgesichert), man hatte ja Covid als Argument für alles
Arbeitsbedingungen
Bei Homeoffice hat man es zuhause bequem
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn man Papier sparen meint, ja
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr bescheiden...
Image
In der Zielgruppe 50+ noch bekannt, darunter wohl eher nicht...
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance höher zu kommen