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Kuntur 
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2 von 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umwelt-/Sozialbewusstsein
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr grosse Wertschätzung Bekommen

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Wertschätzung was man verdient bekommt man auch in diesem Unternehmen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Habe Nichts dazu zu beurteilen

Verbesserungsvorschläge

Habe Nichts auszusetzen

Arbeitsatmosphäre

Spassiges Miteinander

Image

Sehr guten Ruf gemacht super aufsteigender unternehmen

Work-Life-Balance

Sehr Entgegenkommen

Karriere/Weiterbildung

Obwohl ich nur Saisonmitarbeiter war hatte ich schon Verantwortung da ich Erfahrung in der Logistik habe Ehrt ein Natürlich

Gehalt/Benefits

Fähre und pünktliche Bezahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wurde sehr darauf geachtet

Kollegenzusammenhalt

Einer für alle einer für einen

Umgang mit älteren Kollegen

Respekt kennt kein Alter ob alt oder Jung jeder wird mit Anstand Behandelt

Vorgesetztenverhalten

Hatte ein sehr gutes Verhältnis

Arbeitsbedingungen

Sehr gut wurde alles zur Verfügung gestellt

Kommunikation

Immer ein Ohr für alles Offen gewesen

Gleichberechtigung

Alle werden gleich Behandelt

Interessante Aufgaben

Abweschlungsreiche Arbeiten neue Sachen erledigen macht es interessant

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Arbeitgeber-Kommentar

Matthias Gutknecht, CEO
Matthias GutknechtCEO

Geschätzer ehemaliger Mitarbeiter/Mitarbeiterin

recht herzlichen Dank für diese tolle Bewertung, das freut mich als Geschäftsführer sehr. Es ist mein Ziel alle wertschätzend zu behandeln und diese Haltung Firmenweit zu leben.
Sehr gerne gebe ich Verantwortung an Mitarbeiter denen ich vertrauen kann und freue mich so als Team in der Stärke zu wachsen.
Die Logistik gehört zu einem der wichtigsten Bereiche in unserer Handelsunternehmung, denn Sie stellt die Ware für die Kundschaft bereit und ist Bindeglied zwischen Büro und Kunde.
Ich wünsche dir (wir pflegen unter allen das Du) alles Gute auf deinem Lebensweg und schau immer wieder mal gerne rein ob wir wieder Saisonale Unterstützung in der Logistik benötigen so wie zum Beispiel jetzt. Gerne darfst du dich melden unter jobs@apukuntur.com
Beste Grüsse der Geschäftsleitung
Matthias Gutknecht

Ein Top Arbeitgeber mit einem klasse Team und interessanten Aufgaben

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

insgesamt ein toller Arbeitgeber: spannende Projekte, viele Freiheiten, man kann aktiv mitgestalten, erstklassige Kollegen, flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür, viele Potentiale für Weiterentwicklung (persönlich und betrieblich), angenehme Arbeitsatmosphäre, tolle und zufriedene Kunden, …

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Miteinander, Teamwork mit großer Hilfsbereitschaft, flache Hierarchien, offene und zugängliche Geschäftsführung

Image

Super Qualität und viele zufriedene Kunden. Bekanntheitsgrad sehr hoch in der Alpakabranche, ansonsten noch eher ein Insider-Tipp

Work-Life-Balance

Relativ flexible Arbeitszeiten, kurzfristige private Termine sind eigentlich immer machbar, Überstunden können abgebummelt werden. Hohes Arbeitsvolumen während der Hauptsaison Oktober bis Februar, ruhiger in den Sommermonaten.

Karriere/Weiterbildung

eigene Ideen können eingebracht werden und lassen sich schnell mit Eigeninitiative und/oder Unterstützung umsetzen

Gehalt/Benefits

das Gehalt passt, wird immer pünktlich am Vormonatsende ausbezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Super: Sortiment aus nachhaltigen Naturfasern (Alpaka und Bio-Baumwolle), faire Produktion, schonender Umgang mit Resourcen (z.B. Energie, Verpackungsmaterial), Spendenaktionen für gemeinnützige Organisationen in der Schweiz und Peru

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt, respektvolles und sehr hilfsbereites Miteinander, im Sommer geht’s in der Mittagspause gelegentlich an den See zum Schwimmen, regelmäßiges gemeinsames Kuchenessen

Vorgesetztenverhalten

Erfahrene Geschäftsführung, die den Betrieb selbst von klein auf aufgebaut hat. Respektvoller Umgang, hohes Vertrauen. Es werden regelmäßig kurz- und mittelfristige Ziele vereinbart, die aktuellen Projekte werden regelmäßig besprochen, bei Bedarf erhält man Unterstützung interne oder externe Fachkräfte oder durch die GF selbst.

Arbeitsbedingungen

Büros in Konstanz mit Nähe zum See, IT auf dem neuesten Stand

Kommunikation

Interne Abstimmung durch Meetings. Flache Info-Hierarchie. Man kann immer ansprechen, was einem auf dem Herzen liegt.

Interessante Aufgaben

Interessante Abwechslung von vielseitigen, teils auch herausfordernden Aufgaben und Routine-Tasks, Aufgaben wechseln sich anhand des saisonalen Geschäfts. Eigene Ideen können umgesetzt werden.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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