Naja...
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch an sich war angenehm. Geschäftsführer 1, der auch Namensgeber des Architekturbüros ist, war sehr freundlich und hatte eine positive Ausstrahlung; nur hatte er nicht viel zu sagen. Geschäftsführer 2 hat ununterbrochen geredet. Dinge die wohl vorher im Büro schief gegangen sind, schob er durchweg auf die ehemalige Sekretärin - dicker Minuspunkt! Nach dem Bewerbungsgespräch bekam ich direkt die Stelle angeboten und war erst einmal überrumpelt. Mir wurde gleich ein Mitarbeiterfragebogen hingelegt, denen ich ausfüllen sollte. Die Woche danach war schon mein erster Arbeitstag im architektur planungshaus bolduan. Vereinbart war 8 Uhr, Geschäftsführer 2 kam erst 20 Minuten später - kann ja mal passieren. Im Laufe des Morgens merkte ich ziemlich schnell, dass ich mich an meinem neuen Arbeitsplatz nicht wohl fühlte. Nach der Mittagspause bat ich Geschäftsführer 2 um ein Gespräch. Im Bewerbungsgespräch sagte dieser, dass er Ehrlichkeit sehr schätzt. Also war ich ehrlich was mein Wohlbefinden betraf und siehe da... Er konnte weder verstehen, dass ich mich unwohl fühlte und nahm meine Aussagen direkt persönlich. Mit meiner Ehrlichkeit konnte er gar nicht umgehen, obwohl ich sachlich und einfühlsam meine Zweifel äußerte. Er "schnitt" mir praktisch den Satz ab und wollte mich anscheinend schnell aus dem Büro schieben... Wenn ich mir überlege, dass dieser Geschäftsführer nicht mit sachlicher Kritik und Ehrlichkeit umgehen kann, dann bin ich froh, dass ich diesen Arbeitsplatz dort nicht angetreten habe!