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Bewertung

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Kein angemessenes Verhalten

3,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 als Grafiker beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gut:
• Schnelle Reaktion auf die Bewerbung.
• angenehmes Gespräch unter 4 Augen.
• Wichtige Detailfragen geklärt.
• Zweites Gespräch mit weiteren Personen.

Schlecht:
• Man gibt mir eindeutige Signale für eine Zusammenarbeit, nennt mir einen konkreten Termin zum Mitteilen der Entscheidung über die Zusammenarbeit und dann herrscht Funkstille.
• Keine Reaktion nach angemessener Zeit auf meinen Nachfassanruf inkl. Nachricht auf dem AB.
• Interviewer ist nicht erreichbar, Mitarbeiterin vertröstet mich.
• Bitte um Rückruf wird ignoriert.
• Man ruft mich nach Wochen an, erreicht mich leider nicht und ist dann beim Rückruf meinerseits wieder selbst für Tage nicht erreichbar oder lässt sich durch die Mitarbeiterin verleugnen.

Dieses ganze Spiel zog sich über 6 Wochen hin. Wenn man nicht in der Lage ist, innerhalb von 6 Wochen mal ans Telefon zu gehen oder zurückzurufen, sagt mir das mehr über die Arbeitsweise in der Firma als ein zweistündiges Bewerbungsgespräch.

Bewerbungsfragen

Die üblichen Fragen.


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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