Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Arto 
Brandschutz 
& 
Consulting 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Junges Start-Up mit angenehmen Arbeitsklima und großen Entwicklungspotenzial

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Digitale Dokumentation ohne viel lästige Papierschreiberei. Modernes Erscheinungsbild angefangen beim Logo, über die Arbeitskleidung bis hin zum Arbeitsequipment.

Verbesserungsvorschläge

Personalführung sollte teilweise etwas konsequenter sein, da unter faulem Obst die Motivation des ganzen Teams leidet.

Image

Da alle Mitarbeiter aktuell langjährig im Brandschutz tätig sind, hat die Firma einen ganz guten Ruf. Mittels digitaler Dokumentation, modernem Logo und gut ausgewählter Arbeitskleidung hebt man sich von vielen Wettbewerbern ab.

Work-Life-Balance

Aufgrund des Start-Ups viel zu tun und wegen möglicher Störungen ist eine Erreichbarkeit erforderlich.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Aus- und Fortbildung sowohl intern als auch extern. Firma befindet sich deutlich im Wachstum, wodurch man gute Chancen hat auch Führungsaufgaben zu übernehmen.

Gehalt/Benefits

Gehalt sehr gut für ein Start-Up und mit Möglichkeiten bei entsprechender Eigeninitiative das Gehalt nach oben zu pushen.
Modernes Arbeitsequipment. Smartphone, Tablet und Laptop auch zur Privatnutzung.

Kollegenzusammenhalt

Man versteht sich auch privat gut und es werden außerbetriebliche Aktivitäten zusammen unternommen, wenn man Interesse hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Team setzt sich zusammen aus Mitarbeitern zwischen Mitte 20 und Ende 50.

Vorgesetztenverhalten

Es wird einem großes Vertrauen entgegengebracht und man findet Gehör mit eigenen Ideen.

Arbeitsbedingungen

Gleitzeit, wobei zur Kernarbeitszeit jeder anwesend sein muss.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiches Tätigkeitsgebiet.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.