Konstruktives Feedback zur Praxisorganisation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Landshut gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten in der Praxis sollten besser organisiert sein. Gerade wenn wenig Personal vorhanden ist, sollte man nicht überall Abendsprechstunden anbieten. Es wäre sinnvoller, die Zeiten so zu planen, dass das Team entlastet wird und trotzdem eine gute Versorgung der Patienten möglich ist!
Verbesserungsvorschläge
Es sollte weniger darum gehen, nur die Taschen der Chefs zu füllen, sondern vielmehr um echte Zusammenarbeit und gemeinsames Vorankommen. Am Ende profitieren alle davon, wenn Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung im Mittelpunkt stehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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