Sein schlechter Ruf eilt ihm vorraus
Gut am Arbeitgeber finde ich
So sehr ich auch nach positiven Dingen suche........ach ja, eine Straßenbahnhaltestelle ist in der Nähe!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Struktur, keine Kommunikation, fehlende PC 's, nicht Bereitstellung des Büromateriales, schlechte Bezahlung, angstgeschwängertes Betriebsklima, einem Neuen nicht mal die Spur einer Chance zu lassen sein Gebiet aufzubauen.
Verbesserungsvorschläge
Führung entfernen, bzw. Firma verkaufen wie er es ja bereits vorhat.
Hätte einige Empfehlungen hinsichtlich Verbesserung des Umsatzes! Diese werdet ihr aber nie erfahren!
Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Betriebsklima. Alle fürchten als nächster gehen zu müssen. Selbst die Verkäufer mit den Besten Umsätzen wurde rausgeworfen, weil Sie hin und wieder ein privates Telefongespräch geführt haben! PC's wurden abgeschafft, somit kann man nur noch eingehende und ausgehende Telefonate überwachen. Hier werden Listen ausgedruckt und alle müssen antreten. Dann wird im großen Kreis jede einzelne Nummer besprochen, welche laut Vorwahl nicht zum Vertriebsgebiet passt!
Image
Fragt mal beim Arbeitsamt Kassel nach seinem Image! ;-) 95% meiner Bekannten kennt diese Firma und das dazugehörige Hotel La Strada. Anscheinend wollen die den Preis für den schlechtesten Arbeitgeber Kassels erhalten. :)
Work-Life-Balance
Gearbeitet wird werktags von 8:00 bis 17:00 und ca. 2 mal im Monat bis 18:00. Es gibt wie auf einer Behörde 2 starre Pausen. 15 Minuten Frühstück und 45 Minuten Mittag.
Karriere/Weiterbildung
0 Aufstiegschancen.
Keine Möglichkeit für Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Bis vor kurzem noch 1.500 € Brutto im Vertrieb zusätzlich Provision. Nachdem sein Sohn bei ESPAS aber nur noch 1.000 € Brutto im Monat zahlt, macht er das auch. Sozialleistungen? Das Wort Sozial kennt man hier nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Freitags müssen die Mitabeiter immer putzen und staubsaugen, Müll entsorgen, etc. . Putzfrau ist zu teuer!!!! Soziale Kompetenz ist hier gänzlich unbekannt. Personalgespräche werden oft auf offener Ebene geführt. Damit auch jeder mithören kann!!!! Umwelt? Hier wird alles in einen Müllcontainer geworfen.
Kollegenzusammenhalt
Einige nette Kollegen, welche aber alle am verzweifeln sind. Denn Sie wissen: Es ist sinnlos Dich einzuarbeiten. In spätestens 2 bis 3 Monaten hast Du die Kündigung. Eine blonde Kollegin agiert als Spitzel.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden genau so mies behandelt wie junge.
Vorgesetztenverhalten
Hier wird jeder eingestellt. Da ein Mitarbeiter eh nach wenigen Wochen rausfliegt. Firma geniesst einen miserablen Ruf im Großraum Kassel. Sogar die Agentur für Arbeit bestätigte mir dies. Bereits am 2 !!!! Arbeitstag bekommt man einen Anruf, was man den ganzen Tag machen würde! Zielvorgaben sind nicht zu erreichen. Vorgesetzte gibts nicht in diesen Geschäftsräumen. Entscheidungen werden einfach durchgesetzt: z.B. Abschaffung sämtlicher PC's um Umsatz zu steigern.
Arbeitsbedingungen
Wie bereits beschrieben wurden die PC's abgeschafft!!! Dies führte zu einer Mehrbelastung, da man bei jedem Anruf wegen einer Reklamtion durchs das ganze Unternehmen laufen musste um die Infos zusammen zu suchen. Büromaterial muss man hier komplett selber einkaufen!!!! Großraumbüro. Führung stellte am Wochenende alle Tische in eine Reihe, entsorgte private Dinge in den Müll (Jacken, Kalender, etc.) und nun sitzen alle mit Blick in den Rücken des Kollegen. Gebäude abrissreif! Es gab bereits mehrere Wasserschäden, bei denen es wasserfallartig durch das Dach bis in Erdgeschoss regnete. Getrocknet wurde das nie. Tapeten an Wänden und Decken wölben sich und es riecht übelst. Vermutlich Schimmel.
Kommunikation
Es erfolgt keinerlei Kommunikation. Man muss sich alles selber aneignen.
Gleichberechtigung
Gibt im Vertrieb keinen mit Mitgrationshintergrund. Frauen sind ungefähr in der gleichen Anzahl. Sie haben die gleiche Halbwertzeit wie männliche Mitarbeiter: 2-3 Monate!
Interessante Aufgaben
Die Kernaufgabe machte Spaß. Leider konnte man das seit Monaten nicht betreute Gebiet nicht erschliessen. Dazu bekommt man keine Zeit, bzw. wird vorher rausgeworfen. Als Kunden hat man fast ausschließlich Behörden, welche in vielen Fällen nur einmal im Jahr Budget haben. PC 's wurden abgeschafft. Seine Begründung: Früher (1965) als er noch im Vertrieb der Firma war, gab es auch keine PC's und der Umsatz war besser. Da die Umsätze nicht wie früher sind, müssen die PC's Schuld sein! Die sind eh Teufelswerk!!!!