Unfaire Bezahlung für hohe Leistung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr konservatives Unternehmen. Das merkte man auch im Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Obwohl man den ganzen Tag im Home Office hätte arbeiten können, wurde dies nur nach mehreren Diskussionen und "dank Corona" ermöglicht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wurde gar nicht gefördert. Karriere kann man machen, wird dafür aber nicht besser bezahlt.
Gehalt/Benefits
Sehr schlechte Bezahlung. Uneinsicht bei Gesprächen für mehr Gehalt. Sozialleistungen gab es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen waren nett, aber mehr auch nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gab keine älteren Kollegen. Ich kann dies nicht wirklich bewerten.
Vorgesetztenverhalten
Komplett uneinsichtig für das meiste Feedback.
Kommunikation
Mitarbeitergespräche haben nie stattgefunden.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben, die auch unterschiedlichste Gebiete abdeckten.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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