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2 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 Jahren habe ich ohne Krankmeldung und mit Überstunden gearbeitet und wurde nicht verlängert.

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei Aviation Handling Services GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt ist mehr groß als andere Unternehmen im Flughafen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sie verlängern nicht die Mitarbeiter am Herbst, obwohl sie das Personalmangel haben.

Verbesserungsvorschläge

Mehr unbefristete Voll/Teizeit-Verträge, weniger Antisemiten, Work-Life-Balance.

Arbeitsatmosphäre

Türkeidiktatur im Unternehmen

Image

50/50

Work-Life-Balance

Man kann Geld nur am Sommer verdienen

Karriere/Weiterbildung

Man kann die Ausbildung machen

Gehalt/Benefits

Nur ab Juli. 2024

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts

Kollegenzusammenhalt

Zu viel Antisemiten

Umgang mit älteren Kollegen

Die ältere Mitarbeiter sind unterbesetzt

Vorgesetztenverhalten

Bla-bla-bla

Arbeitsbedingungen

Schrott

Gleichberechtigung

80-120 Stunden pro Monat maximum

Interessante Aufgaben

Check-in und Boarding, Self-Bagg drop.


Kommunikation

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Katastrophe

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Aviation Handling Services GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Stellen ein und schmeißen raus wie Sie mögen.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen könnte Pleite gehen. Das ist das was Sie tuhen können.

Arbeitsatmosphäre

Sobald man die fressen der vorgesetzten sieht hat man keine lust mehr zu arbeiten

Image

Schlecht genau wie Eurowings

Work-Life-Balance

Schichten von 2:00-11:00 oder 3:00 - 6:00 sagt alles.

Karriere/Weiterbildung

Wer gut mit Vorgesetzten ist, kommt hoch.

Gehalt/Benefits

Witz

Kollegenzusammenhalt

Einige kollegen sehr nett, andere tuhen auf Chef wobei die kein deutsch können.

Umgang mit älteren Kollegen

Kommt auf die Person an

Vorgesetztenverhalten

Keiner ist Aus- und gebildet. Haben keine Ahnung was deren Job ist. Sobald ein Flug ausfällt oder Probleme hat sind die auf einmal nicht erreichbar. Leistet man gute Arbeit wird man nicht belohnt. Macht man Fehler wird man in die Passageleitung gerufen und muss von Inkompeten Vorgesetzten was anhören.

Arbeitsbedingungen

Schlecht

Kommunikation

Man wird am check in schalter wegen sachen wie: mach dein licht an oder check schneller ein mach dies mach das.

Gleichberechtigung

Gibts nicht.

Interessante Aufgaben

Check in boarding hat spaß gemcht aber wurde zur routine


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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