A Pharma Business
Arbeitsatmosphäre
angenehme, offene und überschaubare, familiäre Atmosphäre
Kommunikation
wöchentliche Team-Meetings sowie Regelkommunikation mit angrenzenden Bereichen
Kollegenzusammenhalt
Zielvereinbarung, ehrlicher und direkter Umgang, Unterstützung und Hilfsbereitschaft
Work-Life-Balance
flexible Urlaubszeiträume sowie Gleitzeitabbau möglich
Vorgesetztenverhalten
Zielvereinbarung für AT-Mitarbeiter, klare und nachvollziehbare Entscheidungen
Interessante Aufgaben
freie Arbeitseinteilung, Arbeit in Projekten und Tagesgeschäft mit verschiedenen Fachabteilung sowie Konzern-IT
Gleichberechtigung
Frauenquote bei Mitarbeitern und Führungspositionen wird übertroffen,
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Kollegen bis zum Renteneintrittsalter, diese sind vollständig eingebunden und geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Neue Technik und moderne Ausstattung in Büro und Besprechungsräumen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, Klimaschutz, soziales Engagement
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt gemäß Tarif oder AT, Gleitzeitregelung, Altersvorsorge: Direktzusage, Gehaltszahlung zum letzten Werktag des Monats
Image
In der Region gutes Image als ehemals einer der größten Arbeitgeber in Radebeul, über Bundeslandebene hinaus geringer Bekanntheitsgrad.
Karriere/Weiterbildung
Begrenzte Aufstiegsmöglichkeiten, aber Weiterbildung wird gefördert, z.B. nebenberufliches Studium.