Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kollegen sind super
Sehr häufige und kurzfristige Änderungen am Dienstplan
Wenig Anerkennung
Zu wenig Personal auf Station, auch wenn es rechnerisch genug ist...
Anerkennung von der Führungsebene
Konstantere Arbeitszeiten und Dienstpläne
Keine geteilten Dienste
Unprofessionelle Mitarbeiterführung. Falsche Prioritätensetzung.
Verträge sollten eingehalten werden und als Spitzenverband eine Vorbildfunktion angestrebt werden. Neue, professionelle Geschäftsführung dringend erforderlich.
Extreme Hierarchie.
Grundlohn
Die Geschäftsführung springt nach Gutsherrenart mit Mitarbeitern um. Im Jahr 2018 mindestens 9 arbeitsgerichtliche Auseinandersetzungen bei ca. 72 Mitarbeitern!
keine präzisen Instruktionen. Anträge für Arbeitsmittelersatz/neuanschaffung werden nur langsam bis gar nicht umgesetzt.