33 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
33 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
33 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
"Wenn Arbeit das halbe Leben ist, soll es doppelt soviel Spaß machen" ist das Motto, was bei az spürbar ist. Hierzu tragen viele Faktoren bei, wie beispielsweise:
- ein kooperativer und respektvoller Umgang unter den Kollegen, die mit Expertise und Freude ihre Arbeit erledigen
- ein motivierender Führungsstil, der sich dadurch auszeichnet, Dinge möglich zu machen und nicht zu kritisieren
- super moderne und fröhliche Büroräume
- u.v.m.
dass alle Kollegen stets freundlich und hilfsbereit sind. Die Atmosphäre am Arbeitsplatz ist sehr entspannt und man bekommt sehr viel Freiraum, wie man seinen Tag gestalten möchte. Außerdem fühlt man sich nicht wie ein typischer Azubi, sondern wie eine vollwertige, geschätzte Mitarbeiterin.
Es zwar nicht zu einer Vermittlung gekommen (da ich woanders untergekommen bin), dennoch war es die beste Personalvermittlungsfirma, mit der ich in meinem Bewerbungsverfahren zu tun hatte. Sehr netten Kontakt mit einigen Mitarbeitern gehabt, es wurde stets auf die eigenen Wünsche eingegangen. Sehr unkompliziert und weiter zu empfehlen.
Ich war gerade auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als ich von der AZ angesprochen wurde. Schließlich habe ich einen Job bei einem großen internationalem ecommerce Unternehmen bekommen, vorerst über Zeitarbeit. Der Job hat mir von Anfang an viel Spaß gemacht, herausfordernde Aufgaben, internationaler Bezug und ein tolles Arbeitsklima. Während meiner Zeit beim Entleiher wurde ich immer von der AZ GmbH unterstützt und hatte jederzeit einen zuverlässigen Ansprechpartner. Ich selbst hatte auch immer Bedenken gegenüber Zeitarbeit. Jedoch habe ich hier sehr gute Erfahrungen gemacht, die sicherlich kein Einzelfall sind. Beim Entleiher selber hat man sich keineswegs als Zeitarbeitnehmer gefühlt; alle Mitarbeiter wurden gleich behandelt. Schließlich wurde ich vom Entleiher sehr frühzeitig in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen. Ich möchte mich an dieser Stelle bei dem gesamten Team der AZ GmbH bedanken für die tolle Unterstützung und die Möglichkeit, die mir geboten wurde.
keine Vertriebsvorgaben und -ziele, jedoch wird man an völlig intransparenten Zielen gemessen.
Wenn es Provisionsvereinbarungen gibt, dann sind diese sehr schlecht und kaum ein Anreiz für wirkliche Vertriebler
dass man seine eigenen Ideen einbringen kann und sehr eigenständig arbeitet. Schon während der Ausbildung kann man eigene, kleine Projekte betreuen und diese gemeinsam mit den Kollegen auswerten. Durch Feedbackgespräche erfährt man immer genau, was erwartet wird und wie die eigene Arbeit bewertet wird. Hier hat jeder ein offenes Ohr, ob für berufliche oder private Dinge. Man lernt hier sehr viel und wird gut auf den weiteren beruflichen Werdegang vorbereitet. Das Mottto: "Wenn Arbeit das halbe Leben ist, sollte es doppelt so viel Spaß machen", trifft zu 100% zu.
az hat ein tolles Image und ist eine Marke. Es wirkt frisch, jung und innovativ und das merkt man auch am Bürodesign. Aufgrund der flachen Hierarchie können eigene Ideen eingebracht werden und man kann sich sein Aufgabengebiet soweit es geht selbst gestalten. Man arbeitet sehr eigenständig, erhält aber auch bei Bedarf Unterstützung, es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten, die Geschäftsführung hat ein offenes Ohr für sämtliche Anliegen, es herrscht ein gutes Arbeitsklima vor.
Es gibt keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen des Aufgabengebiets und dadurch besteht auch keine gehaltliche Entwicklung.
Flache Hierarchien, offene Kommunikation, sehr nette Kollegen, interessante Projekte
Dass offen über Möglichkeiten (Einsatz, Einsatzzeiten, Arbeitszeiten, Gehalt, Einsatzgebiet) geredet wird. Dass Können, Wissen & Erfahrung Wertschätzung & Berücksichtigung erfahren.
Dass wir - auch wenn ich zeitweise zur Konkurrenz wechselte - immer wieder respektvoll miteinander umgehen.
./.
Für die Abrundung wäre toll: - das automatische Erstellen eines Arbeitszeugnisses; - ein Feedback vom Einsatzort-Feedback (eben weil noch immer große Vorurteile bezüglich der Zuverlässigkeit von ANÜ bestehen!).
Wirkt authentisch.
Im Jahr 2000 zufällig entdeckt, einen kleinen Teil der Strecke gemeinsam im Bereich Vermittlung gemeinsam gegangen. Aus den Augen verloren & 2012/13 wieder zusammengefunden. Danke für bisher!
Berücksichtigung persönlicher Verhältnisse bei der Bemessung der Arbeitszeit und der Nähe des Arbeitsortes zum Wohnort.
Weiterbildung jederzeit möglich/vom AG gewünscht und gefördert. Blick von Können über Müssen zu Möglich.
Am Anfang steht der Wunsch. Dann die Kalkulation. Später das Angebot und am Ende eine gute Gehaltsabrechnung (nach Aussage der Konkurrenz - überdurchschnittliche). Ich war immer dankbar!
Sehr gut funktionierende Vertretungs-/ Übernahmestruktur bei Urlaub/Krankheit/Wechsel
Da ältere Kolleginnen vorhanden, werte ich ja.
Hier wird immer ein loyales Verhalten ggü. dem Arbeitnehmer vermittelt. Auf Wünsche wird eingegangen, Möglichkeiten klar benannt, offene Worte & schnellstmögliche Terminfindung bei Problemen sowie deren gemeinsame Lösung
Kennt in der Regel den Arbeitgeber und dessen Ansprüche sehr gut und setzt Personal entsprechend der Fähigkeiten ein.
Ja
Immer erreichbar, immer ein offenes Ohr & offene Worte. Super Unterstützer!
Wiedereinsteigerinnen willkommen! Frauenquote übererfüllt.
AG wurde nach meinen Fähigkeiten, zeitlichen (& gehaltlichen) Wünschen extrahiert. Sehr interessantes Aufgabengebiet (viel persönlicher & beruflicher Lerneffekt)
So verdient kununu Geld.