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3 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gut am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

sehr zu empfehlen

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der beste, freundlichste, kompetenteste und menschlichste Arbeitgeber, den ich je erlebt hatte.

Verbesserungsvorschläge

Da gibt es tatsächlich nicht viel zu verbessern und wenn etwas zu verbessern gäbe, dann muss man immer bedenken, dass "besseres" dem "guten" Feind ist. Was gut läuft, sollte man auch so lassen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und das auch in Zeiten, wenn Termine sehr knapp sind.

Kollegenzusammenhalt

Leider gab es Kollegen, die unfaires Verhalten an den Tag legten... Aber solche gibt es ja immer und überall.

Vorgesetztenverhalten

War immer sachlich und freundlich.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Familiäres Arbeitsklima in einer der besten Agenturen bisher

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in München gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sofort reagiert und alle im Home-Office arbeiten lassen, er sitzt meist als einziger im Büro.

Arbeitsatmosphäre

Sehr netter und nachsichtiger Geschäftsführer, sowie angenehmes Verhältnis zu den Kollegen, alle auch mal für einen Spaß bereit. Man freut sich richtig auf die nächste Firmenunternehmung, wie zB. dem traditionellen Weihnachtsessen.

Work-Life-Balance

Man darf natürlich immer pünktlich gehen, aber manchmal ist es angebracht doch mal ein bisschen länger zu machen. Das ist aber überall so... sollte klar sein.

Kollegenzusammenhalt

Die besten Kollegen die man sich vorstellen kann... treffen uns auch gern manchmal privat!

Vorgesetztenverhalten

Man kann immer offen reden und fühlt sich verstanden. Probleme werden zusammen aus der Welt geschafft und man wird sehr freundlich behandelt... manchmal vielleicht sogar zu freundlich ;)

Kommunikation

Funktioniert im Allgemeinen gut... hier und da gibt es immer ein paar Verbesserungsmöglichkeiten.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Finger weg! Katastrophal.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er tut jedenfalls freundlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass es ihm nur ums Geldverdienen geht, ohne Rücksicht auf Verluste. Dienstleister erhalten ihr Geld oft erst nach Monaten.

Verbesserungsvorschläge

Weniger oft und lang in den Urlaub fahren.
Externe Dienstleister nicht auf ihren Forderungen sitzenlassen.

Arbeitsatmosphäre

jeder gegen jeden, leider kein Zusammenhalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

überhaupt keines

Vorgesetztenverhalten

Ich habe mehrere Fälle erlebt, wo Mitarbeiter aus Lust und Laune heraus gekündigt wurden. Der letzte übrigens deshalb, weil er nicht bereit war, Firmenanteile zu kaufen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Geschäftsführung
HR-TeamGeschäftsführung

Weiß Gott keine objektive Bewertung sondern offenbar eine persönlich verärgerte Person mit der Absicht den Ruf unseres Unternehmens durch Falschinformationen zu schädigen. Wir haben niemals Mitarbeiter aus "Lust und Laune" gekündigt, schon gar nicht weil sie keine Firmenanteile kaufen wollten.