Chancengeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich persönlich habe ‚Bartels‘ als Chancengeber kennen gelernt, der fordert aber ebenso fördert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
‚Bartels‘ räumt den Mitarbeitern im beruflichen Umfeld viel Handlungsfreiheit ein, erwartet allerdings auch entsprechende Leistung und Feedback.
Arbeitsatmosphäre
‚Bartels‘ ist als Großraumbüro gestaltet. Hier Sitz der Chef inmitten seiner Angestellten. Positiv, da er immer unmittelbar greifbar ist - Negativ, da er alles mitbekommt.
Kann unangenehm und stressig werden.
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter werden in die Personalauswahl mit einbezogen. Hieraus ergibt sich ein schönes Miteinander und ein toller Kollegenzusammenhalt.
Gleichberechtigung
Auszubildende werden als vollwertige Arbeitnehmer angesehen, erhalten selbige Aufgaben, Verantwortung aber nicht den selben Respekt. Hier gibt es Verbesserungspotenzial.
Arbeitsbedingungen
Software - super
Hardware - mittelmäßig
Büroausstattung - ok aber durchaus erneuerbar/in die Jahre gekommen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen die dem Arbeitgeber nutzen werden gefördert.