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5 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,0
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr freundliches und angenehmes Bewerbungsverfahren

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 in Gütersloh als Volontärin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen
  • wo sehe ich mich in der Zukunft beruflich?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Teilweise stark unorganisiert

1,7
Bewerber/inHat sich 2017 in Gütersloh als Project Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation, interne Absprachen. Bewerbungsprozesse erst starten wenn genügend Ressourcen da sind. Lange keine Antwort, auf Nachfrage dann eine Zusage zum Bewerbungsgespräch im Anschluss aber nichts mehr gehört.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unverschämt: Keine Rückmeldung erhalten!

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei diesem Unternehmen in Gütersloh beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerber geben sich viel Mühe mit den Bewerbungen und stecken Hoffnungen hinein. Wenn man wie ich, zweimal KEIN Feedback auf Bewerbungen bekommt, ist das absolut unprofessionell und spricht NICHT für das Unternehmen. Würde ich jetzt noch (nach über einem halben Jahr) eingeladen werden, würde ich die Stelle(n) direkt absagen.


Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keine Rückmeldung, nicht erreichbar

1,0
Bewerber/inHat sich bei diesem Unternehmen in Gütersloh beworben.

Verbesserungsvorschläge

Einen seriösen Bewerbungsprozess schaffen


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlechter Eindruck

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2011 in Gütersloh als PR-Redakteurin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Normales Bewerbungsgespräch mit drei Personen. Unangenehme Gesprächsatmosphäre. Nach dem Gespräch verging viel Zeit, nur auf Nachfrage kam die Information, dass die Stelle bereits besetzt sei. Nach einem Jahr war dieselbe Stelle wieder ausgeschrieben. Insgesamt habe ich einen denkbar schlechten Eindruck gewonnen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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