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Mussler 
Cosmetic 
Production 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Mussler Cosmetic Production die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mussler Cosmetic Production
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Mussler Cosmetic Production
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich von Anfang an willkommen und es herrscht ein respektvoller und freundlicher Umgang miteinander.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist hier definitiv gegeben. Durch die Gleitzeit ist dies sehr gut geregelt und bleibt definitiv genug Raum für das Privatleben.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt im Team ist hervorragend. Man hilft sich gegenseitig, tauscht Wissen aus und zieht an einem Strang. Dadurch entsteht ein starkes Wir-Gefühl.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Verhalten der Vorgesetzten ist stets wertschätzend und unterstützend. Man bekommt regelmäßig Feedback und fühlt sich ernst genommen. Entscheidungen werden nachvollziehbar kommuniziert.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist insgesamt offen und transparent. Besonders positiv ist, dass man bei Fragen jederzeit auf Unterstützung zählen kann. Zwischen den Abteilungen könnte die Abstimmung stellenweise noch etwas klarer sein.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend. Es gibt viele Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen. Besonders positiv ist, dass man Einblicke in unterschiedliche Bereiche erhält.

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